政务中心机关党委工作要点

时间:2022-03-06 09:11:49

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政务中心机关党委工作要点

2014年,我们将以邓小理理论、三个代表和科学发展观为指导,大力学习宣传贯彻十八大精神,以效能建设为契机,坚持推进“百千万”工程建设,加强基层组织建设、思想建设和作风建设,不断推动机关党建工作新步伐。重点做好以下几方面工作:

一、大力学习宣传贯彻十八大精神。充分发挥中心党组、机关党委示范带头作用,通过简报、网站、电子显示屏等各种媒介进行宣传学习;通过分散自学、集中研讨、知识竞赛、学习征文等多种形式,深入学习贯彻。学习中,把学十八大精神与学习全国、省、市“两会”精神结合起来,进一步统一思想、坚定信念、推动工作。5月份,将以“学习新《党章》、贯彻十八大”为主题,举办征文比赛。

二、深化“三型”党组织建设。在学习型党组织建设上,我们采取走出去、请进来的方法,请专家、教授、老模进来讲课、做报告,组织骨干外出学习考察,开拓思路、借鉴经验、创新举措;开设大论坛,组织支部书记、科以上干部结合工作、结合学习,谈感受、讲体会、论发展,登台讲授;结合“七一”表彰、年度表彰,开展“学先进,做表率”活动,组织中心优秀党团员、先进工作者做先进事迹报告会,总结表彰一批标兵典型,营造干事创业的氛围。在创新型、服务型党组织建设中,紧紧围绕全市“三大战略”目标,严格按照市委、市直工委统一部署要求,以中央22号文件、省委37号文件,特别是省委、省政府办公厅[2014]1号文件和市委、市政府办公室[2014]3号文件出台为契机,找准切入点和突破口,创造性地开展工作。一是进一步推进“百千万”工程。开展“四走遍、四推动”活动,巩固深化霍邱彭店村结对共建成果;深入开展美好乡村建设,积极参与裕安莴草洼美好乡村建设帮扶工作,为促进新农村建设、构建幸福和谐作出新贡献。二是加强基建联合审批平台建设,重点解决好企业落地难问题。三是深化提升“两集中三到位”行政审批权相对集中改革,全力打造“审批项目最少、程序最简、办理最快、费用最低、服务最优”城市品牌。四是推动政务服务体系建设,尽快实现市、县、乡三级联动,加强对窗口人员培训教育,坚持首问负责制、首席代表制、缺席默认制、上门服务、延时服务等服务方式,最大限度方便群众、方便投资者。五是进一步规范公共资源交易平台建设,巩固电子评标成果,健全制度,让权力装进制度的笼子,减少人为操作,充分发挥节约投资、增加公共资源收益和源头预防腐败的作用。

三、加强组织建设和党风廉政建设。结合机关党委换届,调整、强化各级班子,突出抓好新支部书记、新委员、党员干部、预备党员、建党积极分子培训,加强党员干部队伍建设,夯实组织根基;紧紧围绕国务院反腐倡廉工作六大要求,推行“简政放权、政务公开”等,督促各进驻窗口单位对每个项目,制定行政审批(许可)运行流程图,并公开执行,让权力在阳光下运行;强化廉洁型党组织建设,坚持机关党建工作机制,强化“”等制度,加强廉政学习和民主生活会的管理,开展民主生活会、民主评议党员、预备党员转正测评、党员评议领导干部活动,大力推行党务公开、政务公开;进一步整合资源,高起点高定位加强软硬件建设,建立健全政务公开、政务服务、廉政风险防控监督和诚信体系于一体的平台;认真贯彻落实中央、省市制定改进工作作风的具体措施办法,坚持从领导做起、从群众反映的问题改起、从具体事情抓起,加强督促检查。6月份,结合工作,联系实际,开展演讲活动,选拨参加市直工委、纪委组织的“改进工作作风、密切联系群众”主题演讲比赛。

四、积极开展群众性创建活动。结合中心窗口工作实际,突出优化发展环境、提高工作效能为重点,丰富创建活动内容,积极开展群众性的创建活动。扎实推进“讲道德、守规则、改陋习、提素质”主题实践活动,大力倡导“讲普通话、用文明语、写规范字”活动,大力开展“党员先锋岗、巾帼文明岗、青年文明岗”评比活动,让品牌服务辐射全中心,激发正能量,弘扬新风尚;完善基础设施,张贴文明字画,维修、改造操场、体育场,大力开展群众性文体活动;组织窗口工作人员广泛开展“六比六看”活动,即“比学习、看能力,比工作、看贡献,比创新、看实绩,比作风、看效率,比服务、看满意,比团结、看和谐”;开展法制宣传和国防教育,推进“六五”普法工作;深入开展省市文明创建活动,力争夺得市第七届、省第十届文明单位。加强和改进对群团工作的领导,积极支持群团组织工作,充分发挥群团组织联系群众、凝聚群众、服务群众、教育群众的作用。充分发挥党组织的战斗堡垒作用、党员的模范作用、团员的先锋作用和群团组织纽带作用,争创国家级“青年文明号”标兵。指导妇委会继续做好“岗村联建”和团总支党建带团建、“帮扶共建”活动,积极开展“献爱心、送温暖”志愿服务活动,把扶贫帮困工作落到实处。

五、认真做好党员发展工作。认真做好入党积极分子的培养教育工作,坚持公示、谈话、民主评议、考核制度,严把“入口关”,坚持做到成熟一个发展一个,全年计划选拔3名送培人员,发展预备党员2名,转正2名党员。