上年社会治安综治工作总结
时间:2022-11-11 11:11:29
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一、加强领导,落实责任
半年以来,我局领导始终高度重视社会治安综合治理工作,多次召开会议,专题研究部署布置综治工作。并成立了以局长同志为组长,局班全体成员为成员的局综治领导小组,下设综治办。指定一名副职专抓综治工作,并要求局下属各单位相应成立机构,落实专人负责,建立了主要领导亲自抓,分管领导具体负责,其他领导齐心协力配合抓好的领导机制,形成了“有人抓,有人管,有人干”的工作格局,为促进我局社会综合治理工作顺利开展提供了组织保障。
为切实将我局的综治工作落到实处,推动我局全系统综治工作有效的开展,根据市、县相关文件精神,结合我局工作实际,局综治办制订了方案。对全年的综治工作目标和工作重点进行了明确,并对综治工作进行了具体分工,切实将综治工作纳入全局总体工作安排。建立了“同部署,同检查,同落实,同考核”的四同工作机制。局综治办不定期的对局下属各单位开展综治检查,严格实行工作责任制和责任追究制。
二、加大宣传,营造氛围
今年上半年,我局创新宣传方式。坚持日常宣传和集中宣传相结合,强化综治宣传力度,不断提升社会治安综合治理的社会知晓力,以赢得广大群众对社会治安综合治理工作的关心、理解、支持与参与。
上半年以来,我局通过召开动员大会,开办培训班,张贴宣传标语,开办宣传栏和综治宣传月活动,进一步增强了广大干部职工的守法和自我维权意识。
另外,我局在行政执法过程中,我局执法人员向文化市场、网吧等行业的业主进行法律、法规、安全生产、消防等方面知识的宣传,并对他们进行积极的引导。
三、强化措施,突出重点
上半年以来,我局综治办精心组织、周密安排、突出工作重点、强化措施,全面推动我局综治工作纵深发展。
1、在提升公众安全感工作中,我局及时的召开了全系统的动员大会,局班子成员对全系统的固定电话用户进行走访,并发放公开信,实行局班子成员分析包干,在全系统内做到无工作盲区。
2、认真开展矛盾纠纷排查调处,建立矛盾纠纷排查台帐。坚持定期集中排查和经常性排查相结合,普遍排查和重点排查相结合,并在重大节假日、繁感时期组织全系统各单位集中排查,将各种矛盾、安全隐患在第一时间消除在萌芽状态。
3、为增强我局全系统工作人员遵纪守法意识,我局把党风廉政建设纳入社会治安综合治理工作内容。针对当前在行政执法过程中容易产生廉洁的行为,局党委认真研究,逐步建立健全行政审批事项,集体决策制度和行政处罚事项均由党委会集体研究决定,严格按章、按制度办事,执行少数服从多数的原则。
上半年我局的综治工作在县综治办的正确指导下,在局党委的支持领导下,虽然取得了一定的成绩,但离上级综治部门的要求还有一定的差距,在今后的工作中,我们将进一步加大普法宣传教育,切实履行综治成员单位的职责。
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