党建工作保密管理条例

导语：党建工作保密管理条例一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

严守党和国家秘密，是关系到维护国家安全和利益的大事。根据有关保密规定，结合本部实际情况，特作如下规定：

一、保密守则

1、不该说的不说，不该看的不看，不该问的不问。

2、不在私人通信或邮件中涉及秘密事项，非保密本不记载秘密事项。

3、不在各科室以外的地方存放密件，不带密件到与工作无关的地方去。

4、不在不利于保密的场合和公用电话、手机上及家属、子女、亲友面前谈论秘密。

5、凡涉及秘密工作事项的经办人员，必须严格执行有关规定和保密制度，防止失泄密。

6、凡因工作需要借来的同志在工作结束时，需将工作手册上交组织部。

二、安全、保密制度

1、严格管理制度，加强督促、检查，确保秘密文件的绝对安全、保密。如发现泄密现象，立即报告主管领导。

2、秘密文件、资料（包括干部名册、通讯录）由专人负责登记和保管，不得擅自复制、外传，不得遗缺。

3、各类秘密文件必须严格登记、签收，按照同类密级的文件进行管理，由专人负责阅办、保管、归档、清退、销毁，不得带至办公室以外的其他场所。

4、涉密人员应模范遵守国家保密法规和机要保密的各项规定。工作变动时，应事先将保密文件、资料及编号的工作手册进行清点、移交。

三、秘密保密期限的规定

1、凡属绝密级内容的保密事项，其保密期限一律定为长期。

2、凡属机密内容的保密事项，其保密期限不少于30年。

3、凡属秘密级内容的保密事项，其保密期限不少于20年。

4、保密期限一时难以确定时，可先按就高不就低的原则掌握。同时，按业务领导关系报告请示。

组织部每位工作人员（包括借调工作人员、打字员、实习生）都是涉密人员，都必须遵守该保密制度，并使用组织部编号的专用工作手册。