团委工作暂行条例
时间:2022-01-20 08:23:00
导语:团委工作暂行条例一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。
第一章总则
第一条为了实现学校共青团工作的基本任务,保证团的工作顺利进行,加强团组织的自身建设,提高共青团组织的战斗力,特制定本条例。
第二条校团委在学校党委和上级团委的双重领导下开展工作。团委的组织原则是民主集中制。
第三条学校团委必须坚持四项基本原则,坚持改革开放。主要任务是帮助青年确定正确的政治方向,养成勤奋学习,刻苦钻研的精神的艰苦朴素的生活作风。
第二章组织制度
第四条组织生活制度
1、团的组织生活会每周举行一次,以支部或小组为单位。在课外活动时间进行。
2、组织生活的内容包括:
(1)、学习讨论党的路线、方针、政策和国内外大事;
(2)、学习讨论党的基本知识、团的基本知识和团的文件;
(3)、讨论支部、小组工作,并对班级建设提出意见和建议;
(4)、针对团员的实际,开展具有思想性、科学性、趣味性的各种活动;
(5)、每学期召开两次民主生活会,做好批评与自我批评;
(6)、适当利用政治学习时间或晚自习前,收看电视新闻。
第五条团委会制度
1、凡是团内重大问题必须经学校团委集体讨论,并经上级团委和学校党委同意后,方可作出决定。
2、团委会议要及时传达校党委和上级团委的只指示精神。
3、凡属下列问题必须经过团委集体讨论决定:
(1)贯彻党的路线、方针、政策、检查执行上级团委和学校党委指示的落实情况。
(2)团的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。
(3)团委年度工作计划和总结。
(4)团员发展,团支部改选换届。
(5)审批校级团内先进个人和先进集体以及对上报的校级以上的先进个人、先进集体名单及事迹材料。
(6)对团员的处分决定
4、团委委员会议一般每月召开一次,遇有紧急问题,可随时召开。
第六条团的培训制度
1、为了提高团干的政治、业务素质,充分发挥他们团组织生活中的核心作用,校团委应不定时的安排团内培训工作;
2、团内培训分团员培训、团课、支部工作经验交流座谈会、知识讲座等形式。
第七条推荐优秀青年入党制度
1、共青团是党领导下的先进青年群众组织,是党的助手和后备军,应积极、慎重的向组织推荐优秀青年,为党组织输送新鲜血液。
2、各支部在做好积极分子培训工作的基础上,对推荐对象全面考察,由支委讨论通过,并填写《团员入党推荐表》,报团委审查。详细条件见“推优制度”。
第八条组织发展制度
1、组织发展应积极慎重,坚持团员标准,认真考察,考察期不少于半年,成熟一个发展一个。
2、校团委、各支部应定期制定发展计划,不定期的讨论团员发展工作,并制定专人负责被发展对象的培训,定期谈话,了解他的思路状况和要求。
3、发展步骤
(1)发展对象由组织委员或团小组提名,在广泛征求团员和支部辅导员意见的基础上,由支委讨论决定,报校团委批准,申请人填写《入团志愿书》。
(2)召开支部大会讨论通过,支部大会上,由发展对象宣读志愿书,介绍社会关系及个人简历等,再由介绍人对其全面评价,最后由大会讨论通过。
(3)校团委审批。
(4)宣誓,办理《团员证》
第九条团费收缴使用制度
1、凡在册团员都要按月缴纳团费。收费标准为:普通班团员每人每月0.50元,职工班缴纳基本工资的0.5%,教职工团员缴纳基本工资的0.1%。
2、团费以每两季度收缴一次,每一季度后一个月,组织委员将各支部团费上交团委。
3、所收团费。校团委除按规定上缴50%外,余下部分用于定购必要的宣传、学习资料、报刊等开支。
4、团委收到团支部上交的团费时,必须开写收据。
5、团费开支,要有报销单据及经手人,由团委书记审批,对数额超过500元的开支,须经团委会讨论决定。
第十条团员档案管理制度
1、团员进校后两个月内必须将自己的团员证(或组织关系介绍信)交团委组织委员注册,逾期不交者作自动推团处理。
2、团员毕业前必须填写《团员评议表》并存入团员档案转出(具体办法另行规定)。
第三章宣教工作制度
第十一条各级团组织要定期组织好团课活动,可由党委书记、党委委员、团委书记、政治教师、先进人物主讲。
第十二条根据每个时期青年学生思想政治教育的重点办好宣传栏,适时印发学习宣传资料。
第十三条办好团刊,交流团的工作经验,指导支部工作。
第十四条搞好广播、办好橱窗、定期组织各班板报评比。
第四章文体工作制度
第十五条文体工作制度
1、向学生推荐有教育意义的电影、电视剧、戏剧、书籍、音乐、名人名言等,开展影评。书评专题征文活动。
2、举办多种形式的文体竞赛活动,如歌咏比赛、舞蹈、书法、摄影、美术比赛、戏曲演唱比赛及各种体育比赛。
3、团支部与班委会共同举办周末联谊晚会,丰富学生生活,增进互相了解。
4、适时举办书法、美术、音乐、舞蹈、戏曲等素质教育选修班,成立校艺术团,组织各种文艺演出,丰富校园文化生活,促进青年师生素质教育的全面发展。
第五章考评制度
第十六条工作考核制度
1、团的考核制度是加强团的各项管理措施,是检查各级团组织开展共青团工作的手段,是评价各级团组织工作的基础,各班级团组织必须认真对待。
2、每学期团委应根据工作安排,制定组织、宣传、文体等方面的考核项目。
3、实行《团支部工作手册》和《团支部量化考核》管理制度,有校团委委员分别对各支部的工作实绩进行记录,为学期年度评选先进团支部提供依据。
第十七条评比制度
1、在考核基础上,按积分多少,结合平时观察,每年评选25%的先进团支部,单项活动最佳支部若干。
2、各支部可根据实际情况评比7%的优秀团员,3%的优秀团干。
具体办法另定。