企业发展激励制度

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为加快企业发展，培植新的经济增长点，调动广大干部群众大上项目、招商引资的积极性，促进全乡经济跨越式发展，制定如下激励办法：

一、鼓励单位和个人引进项目、资金、技术和人才。

1、引进乡外项目建成投产的，经乡经委核实，按项目新增设备实际投资额的千分之五给予一次性奖励，资金由乡财政支付。

2、引进有偿资金的，按到位资金的2%给予一次性奖励，资金由受益单位支付。引进各类无偿资金的，按到位资金的10%给予一次性奖励，资金由受益单位支付。

3、引进技术和人才的，按引进技术和人才所创造的经济效益，由受益单位给予一次奖励。

二、调动农村干部大上企业的积极性，鼓励扶持发展新上企业。

1、对新上企业，按属地经乡经委年终核实后，一次性奖励该村企业纳税额的5%，其中80%作为集体积累，另20%作为村干部奖励。村支书（一把手）所得奖励不应少于干部奖励的50%。

2、对新上企业直接与村干部工资挂钩。（1）对新上投资50万元以上的项目所属村，村支书、村主任、会计浮动工资分别为20元、15元、10元；（2）对新上投资100万元以上项目所属村，村支书、村主任、会计浮动工资分别为40元、30元、20元；（3）对新上投资200万元以上的项目所属村，村支书、村主任、会计浮动工资分别为60元、45元、30元；（4）对新上投资500万元以上项目所属村，村支书、村主任、会计浮动工资分别为100元、75元、50元。对于有投资意向的企业，由于工作不到位，服务不到位，造成投资者流失的将通报批评，村支书、村主任降一级工资（10元）。

三、鼓励扶持乡干部领（创）办企业。

1、对新上企业，按属地经乡经委年终核实后，一次性奖励企业纳税额的2%。

2、对新上企业直接与乡干部工资挂钩。（1）对新上投资50万元以上项目，月浮动工资30元；（2）对新上投资100万元以上项目，月浮动工资50元；（3）对新上投资200万元以上项目，月浮动工资80元；（4）对新上投资500万元以上项目，月浮动工资100元。

四、鼓励新上企业集中入住工业小区。

（1）北江窑厂300亩、韩卜定衡德路南50亩规划为工业建设用地。

（2）北张村西60亩规划为林板加工业建设用地，凡入住该小区投资，由乡政府投资新上变压器1台，并免三年土地租赁费。

五、鼓励企业依法经营、诚实守信、照章纳税。

对依法经营、照章纳税，无偷税、漏税行为，且年纳税10万元以上的企业，年终经审核税票属实后，按以下标准对企业实行一次性奖励。（1）纳税10—30万元的企业，奖纳税额的2%；（2）纳税30—50万元的企业，奖纳税额的3%；（3）纳税50—100万元的企业，奖纳税额的4%；对纳税30万元以上的企业的奖励，乡财政按县规定比例兑现，如果超过乡规定的标准的按县规定执行，没有超过的按乡规定标准执行，不重复受奖。

六、有关说明：

1、本办法适用于青兰乡辖区内投资和注册的各类企业；

2、根据上级政策和企业发展情况，本办法每年将酌情修订；

3、本办法由青兰乡经委负责解释；

4、本办法自2007年7月1日起执行。