绿化工作考核细则

导语：绿化工作考核细则一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

一、考核内容及评分标准

(一)对镇(区、街道)的考核(100分)

1、规划制定(10分)。按照区下达的年度造林绿化目标任务，达到规划完整具体、图表齐全要求的得满分，规划不完整或图表不全的扣5分。

2、苗木栽植率(30分)。对照区下达的造林面积、植树总量任务指标，完成的得满分，未完成的按比例扣分。

3、苗木成活率(10分)。新植意杨苗木成活率达85％以上，其它苗木成活率达90％以上的得满分，达不到的按比例扣分。成活率低于60％的本项不得分，低于50％的考核总分以零分计。

4、苗木保存率(30分)。保存率低于80％的，每少一个百分点扣1分。保存率低于70％的本项不得分。

5、林木管护(10分)。管护措施到位，管护责任制台账齐全，无烧、折、淹、拔及乱砍滥伐现象的得满分；管护措施不到位、管护责任制不健全的或有烧、折、淹、拔或乱砍滥伐现象的，发现一处扣2分。

6、意杨苗圃建设(10分)。每镇(区、街道)意杨苗圃面积不少于50亩，多于或少于50亩的按比例加减分。

(二)对林业示范村的考核(100分)

1、规划方案(10分)。规划方案完整、图表齐全的得满分，否则酌情扣分。

2、苗木栽植量(40分)。按规划栽足栽全，且新植苗木总量达2万株以上的得满分，否则按比例扣分。

3、苗木保存量(40分)。苗木保存量达栽植总数80％以上的得满分，否则按比例扣分，保存量低于60％的本项不得分。

4、管护责任(10分)。林改或管护责任全部落实到人，有健全管护责任制的得满分，否则按未落实管护责任苗木所占的比例扣分。

二、考核办法

考核工作由区农林局和区绿委办牵头，区交通局、水务局、监察局等相关部门参加，以镇(区，街道)、村(居)新植苗木现状分布图和新植林带苗木登记明细表为基础，采取随机抽查的办法，按比例推算造林实绩。无造林台账(一图一表)的，不予验收。核查验收分三次进行，四月下旬核查苗木栽植总量，六月上中旬核查苗木成活率，十月上旬验收苗木保存率。

三、奖惩办法

1、设立造林绿化工作先进奖。凡成绩突出、考核积分在前5名的镇(区、街道)，给予表彰奖励。设一等奖一名，奖金10000元；二等奖二名，各奖奖金8000元；三等奖二名，各奖奖金5000元。造林绿化先进部门5个，各奖奖金2000元。造林绿化先进个人20名，各奖奖金500元。

2、设立林业示范村(居)建设先进奖。对新植苗木数量多、保存率高、示范效果好，考核排名在前5位的村(居)，给予表彰奖励。各奖奖金2000元。

3、设立苗圃建设奖。对意杨育苗面积达50亩以上的镇(区、街道)，每亩苗圃奖励补助资金50元。

4、先进奖项的奖金发给造林绿化有功人员；苗圃奖励资金发放到建设责任主体。

5、对工作不力、造林绿化任务完成差，排名在后三位的给予通报批评。