乡村党支部第一书记考核细则

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江乡村党支部第一书记考核细则

为进一步完善农村党支部第一书记制度，切实加强对村党支部第一书记的管理，建立“干部经常受教育，农民长期得实惠”的长效机制，围绕村党支部第一书记的工作职责和目标，参照区“一支书办”的考评办法，特制定本考评细则。

一、考核内容公务员之家版权所有

（一）建强一个班子（20分）

1、村支两委班子机构健全,记4分,否则不记分。

2、按要求选拔和培养了村级后备干部的记2分；否则不记分。村支两委班子或村民小组组长确需调整，并当年进行了调整的记2分，班子应调未调，导致工作无起色的扣1-3分。

3、组织班子成员和党员认真学习“三个代表”重要思想和十六大精神以及开展好农村党员保持共产员先进性教育活动，并有详细记录的记3分，未组织的扣3分，组织而无记录的扣1分。

4、村党支部每年召开高标准民主生活会1次，并有完整记录的记3分，否则不记分。

5、按要求实行了村务公开和财务公开的记6分。村务公开每年不少于4次，每少一次扣0.5分。财务公开每年在3月20日前公开的记4分，之后公开的记2分，没有公开的记0分，同时实行一票否决。

（二）培育一支队伍（15分）

1、认真培养入党积极分子，严格按要求和程序发展新党员的记3分；未培养入党积极分子又未发展新党员的不记分，违规发展新党员的，除不记分外还实行责任追究制。

2、建立了党员活动室，各项制度、规划健全，并上墙公布的记3分；未建立活动室的不记分；活动室不规范，制度不健全的扣1-2分。

3、认真开展了民主评议党员活动的记3分；未开展评议活动的不记分；评议中未评出优秀、合格、不合格党员的扣1-2分，评议后未按实际情况恰当处置的扣2分。

4、对党员进行了电化教育，组织党员学习实用技术2次以上记3分，少一次扣1-2分。

5、党员先锋模范作用发挥好，能遵纪守法，带头完成各项上缴任务，年内无党员拖欠合理上缴的，记3分；有党员拖欠，每人扣1分，每出现一起违纪案件扣1分，直至扣完为止。

（三）引进一个项目或一笔资金（15分）

1、充分发挥自身优势和单位优势，为所驻村提供2条以上发展经济的信息，并有一定成效，记3分，没有提供信息或所提供信息无任何成效的不记分。

2、当年竣工投产一个2万元以上的项目，记4分；5万元以上的项目，记5分；10万元以上的项目，记6分（最高不超过6分）。招商引资没有项目的不记分。

3、帮助所驻村引进资金2万元以上记4分；4万元以上记5分；6万元以上记6分。（最高不超过6分，招商和引资属同一项目的不重复记分。）

（四）确保一方稳定（15分）

1、建立健全村级自治委员会，切实做好思想政治工作，积极化解社会矛盾，做到大事不出村，小事不出组，确保农村社会稳定；严格遵守省委、省政府关于减轻农民负担的指示精神，减轻了农民负担，防止涉农案件发生；正确对待和妥善处理群众上访问题，对群众反映的问题，及时、妥善、实事求是地加以解决，一时不能解决的，向群众讲请道理，努力把影响社会稳定的各种因素化解在基层，消除在萌芽状态。达到上述要求记15分。

2、每出现一起需乡镇解决的上访事件扣1分；需区级解决的事件扣2分；出现一次5人以上到娄星区集体上访的扣2分；到娄底市集体上访一次扣4分；到省以上集体上访一次扣8分；同批次上访按最高等次扣分；对于老上访问题，一支书入村后年度内没有解决的按上访等次减半扣分，在本年度内解决了老上访问题，按上访等次扣分分值予以加分（本项奖励分无上限）；“星级文明户”创建活动开展达不到市要求扣2分；本大项扣完15分为止。

（五）完成中心工作(20分)

1、严格服从区、乡防汛抗灾指挥部的统一调度,出色完成防汛抗灾任务,记2分,不服从统一调度扣1-2分。

2、严格落实计划生育政策,无计划外生育,记4分,否则不记分。

3、年内劳务输出占全村劳动力总数的30%以上，记6分。输出率每降低五个百分点，扣1分，扣完为止。

4、因地制宜，开展农业产业结构调整，发展优势种植业和现代养殖业，种植业结构优化的记1-2分。完成了上级分配的养殖任务,记1-2分。

5、乡党委临时性中心任务视完成情况记1-4分。

（六）第一书记自身建设（15分）

1、第一支部书记必须有完全的工作日记，记录认真、详细的记3分，不按时记录，记录不完整的扣1-3分。公务员之家版权所有

2、制定了全年工作规划，按时上交半年、全年工作总结，记3分。未制定工作规划的扣1分，每少交一篇小结或总结，扣1分，扣完为止。

3、先进典型推介记3分。其中，被区简报、通报采用1条记1分，2条以上记2分，在《娄底日报》发稿1条记2分，在《娄底红星网》发稿1条记1分，2条以上记2分，以上累计加分不超过5分。

4、年内为所驻村办1-2件实事（本考评细则（三）项已给予奖分的除外），记3分。

5、坚守工作岗位，忠实履行好职责。乡一书记领导小组办公室组织检查按时到位的记3分,否则每缺一次扣2分(不足部分从总分中扣除，最多扣10分)。

6、关于驻村时间问题，根据年初领导的要求不作扣分，视平时驻村情况可适当加1-3分。

（七）“一票否决”的几项内容

对出现下列情形之一的村予以“一票否决”，取消其评先评优资格。

1、出现恶性涉农案件的，出现重大群体性事件且影响恶劣，被市综治办否决的。

2、出现重大安全责任事故的。

3、计划生育工作被市以上否决的。

4、村党支部第一书记入村半年支部班子仍未建好的，村级财务未按时公开的。

二、考评办法

考核评选采取听取汇报，查看有关资料，走访农户，召开座谈会，察看现场的办法进行。每年进行两次阶段性的考核，年中考核由各村自行组织进行。年底考核由乡一书记工作领导小组办公室抽调有关部门工作人员，组成考评小组，根据本百分制考评细则进行综合考评，并按考核评分进行评先，报乡党委审定后，报送区委组织部，并在下年度的经济工作会议上进行通报表彰奖励。

双江乡一支书领导小组办公室

2006年8月30日