水产场长在环境问题动员会讲话

导语：水产场长在环境问题动员会讲话一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

同志们：

按照县委部署，经场党委研究决定，我们利用今天上午的时间，组织开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治活动，中心议题就是认真贯彻落实全县关于整治干部作风的精神要求，从现在开始，集中一年的时间，以进一步统一思想，振奋精神，加强纪律，改进作风，努力打造一支作风优良的干部队伍，为全面实施好全场工作总体思路，实现又好又快发展提供坚强的组织保证。希望场机关的全体党员、干部特别是领导干部，一定要充分认识这次整治活动的重要意义，以饱满的政治热情和认真负责的工作态度，积极开展这次整治活动。下面，结合本场实际谈以下几点意见：

一、充分认识干部作风整治的重要性和必要性

省委、省政府把今年确定为作风建设年，市县委、政府对干部作风建设也十分重视，不仅召开了动员会，出台了实施方案，而且将派出督查组，明查暗访，严格督查各乡镇、场、各单位落实情况。

从总体上讲，近年来，我们场的各项工作之所以能够取得不错的成绩:一个最重要的原因就是我们有一支素质较好、作风过硬的机关干部队伍。现在我们要认真贯彻执行中央一号文件精神，把国家对农村、农业、农民出台惠农政策切实落实到位，今后我们面临的任务将更加艰巨繁重，这就对我们的干部队伍特别是机关干部提出了更高的要求。在肯定主流的同时，也不可否认少数机关干部身上确实存在着"懒"、"散"、"假"、"贪"、"软"五方面的问题。我们的个别机关干部水平不高，却懒得学习，搞工作懒得动脑筋、费力气，出了问题懒得去解决。有的干部干工作只考虑本部门甚至个人利益，根本不顾全大局，对党委、政府的决策部署置若罔闻，不贯彻不落实。还有极个别干部利用职务之便谋取不正当利益。更有少数干部"遇到困难踢皮球、碰到困难绕着走"，对自己要求不高，执行规章制度不坚决，处理问题不敢顶真碰硬。这些问题的存在蔓延，将直接败坏干部队伍风气，损害党群干群关系，破坏场干部形象，阻碍经济社会发展。因此，我们一定要提高认识，充分认识开展机关纪律作风整治的重要性和必要性，把全场上下特别是总直干部的思想统一到场党委这一决策上来，按照部署，主动参与、深刻剖析、认真整改、务求实效，确保这次干部作风整治工作取得圆满成功，努力促进全场经济社会又好又快发展。

二、明确目标、狠抓落实，确保干部作风整治工作卓有成效

县委对这次干部作风整治的总体要求是：整治作风，强化管理，严明纪律，提高素质，创优环境，促进发展。要通过集中教育整治，达到五个明显变化，即组织纪律明显增强、工作作风明显改善、精神面貌明显改变、服务水平明显提高、发展速度明显加快。

我们这次机关纪律作风整治就是要围绕上面的要求来推进、来开展。要以邓小平理论、"三个代表"重要思想和党的十七大精神为指针，以抓工作落实、促经济发展为目的，以查找问题、完善制度、追究责任为基本方法，重点解决干部队伍作风方面存在的突出问题，逐步形成一套加强作风建设的长效机制，使全场干部思想观念明显改变，机关作风明显好转，组织纪律明显加强，工作效率明显提高，干群关系明显改善，各项事业取得明显进步。

三、加强领导，精心组织，确保干部作风整治卓有成效

广大干部要统一思想，提高认识，积极参与，互帮互促，共同推动这次干部作风教育整治工作的顺利进行。

1、加强领导，狠抓落实

场党委已经成立了场党政机关纪律作风整治领导组，并制定了实施方案和具体的活动安排。要切实把这次整治工作组织好、领导好、落实好，按照全场作风整治的指导思想、目标任务和工作要求，扎实开展好学习动员，深入调查研究，广泛听取党员和群众意见，真正摸清本部门干部作风建设中存在的突出问题，立说立改。领导干部要率先起好模范带头作用，要有"从我做起，向我看齐"的气魄和精神，既要积极参与纪律作风整治工作，又要带头学习、揭摆问题、认真整改。通过整治，真正做到要求别人不做的，自己首先不做；要求别人做到的，自己首先做到。

2、强化督查，从我做起

要坚持开门搞整治的精神，通过设立举报箱和举报电话，建立领导接待日制度，发动群众对机关纪律作风整治进行广泛有序的监督，场纪委要安排专人对此次开展纪律作风整治的情况进行监督检查。

接受监督是党的干部应有的基本品质，每位干部都要以正确的态度对待监督、接受监督。这里，我明确表示，我和场两委班子成员欢迎大家监督、一定接受监督。

同志们，这次全场机关纪律作风整治，是我场提高干部队伍素质和执政水平，加快推进改革发展的重大举措，全场上下一定要按照场党委的统一部署，以崭新的姿态、全新的作风、创新的精神，与时俱进，拼搏奋斗，全力开创我场各项工作的新局面！