大学生村官经验交流会上的发言
时间:2022-02-24 03:51:00
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现将我在农村工作的情况向各位领导汇报、向各位村官朋友们交流一下:
**村是一个位于**乡中北部,幅员2.28平方公里,辖9个经济社,农户621户,总人口2180人,党员58名,外出党员39名,耕地面积2178.85亩,其中田748.75亩。
一、履行党支部副书记职责,认真做好各项服务基层的工作。
(一)带动农村经济,产业结构先行。**村于20**年加入“一村一品”行列,发展核桃种植600亩,2009年7月,从眉山党校培训学习后,自行种植核桃20亩,带动村民参与种植100亩,主要是漾濞核桃和云新早实1号核桃,现长势良好,今年还要继续发展种植。加上为了我乡“巨桉之乡”的打造,我们村种植了100余亩。
(二)加强村“两委”领导班子建设,优化党员队伍结构,进一步提高工作的凝聚力和战斗力。对村领导班子进行了党的路线、文化知识、市场经济、法律法规等知识再培训;积极从创业致富能手、复员退伍军人、外出务工经商青年中选拔培养村级后备干部和党员,形成凝聚人心、齐心协力抓工作的领导核心;同时充分发扬党员的先锋模范作用。重点培养对象是养殖能手叶志勇,今年叶志勇家养殖肉牛18头,现已全部出栏,打算明年扩大规模至少50头,现缺乏资金支持。
(三)以日常工作为中心,较好地完成上级政府交给的各项工作任务。积极宣传新型农村合作医疗、母猪保险、农业保险、农林业病虫有害防治等相关政策;农村党员远程教育、“五五”普法、计划生育,兵役登记、目测、初检,农村卫生环境综合整治等工作。
(四)以完善制度为重点,着力提高村务工作效率。
1、进一步完善了制定了《**村村民自治制度》、《**村计划生育制度》等相关制度,全村干群结合队伍工作机制得到进一步完善。
2、着重抓好四项制度建设:(1)建立健全党组织和村委会议事规划和决策程序;(2)实行村务公开(3)实行村民代表评议党员、干部制度;(4)建立健全村规民约。
(五)抓好各类公益事业的建设,积极为民办实事。
1、在村道建设方面,新修建水泥路2条,总长1.3公里,采用政府引导、村民自治的方式,新建碎石路1.2公里。
2、抓好水利设施的建设。6组新修建堰塘2口,占地17亩多;在农机局的大力支持下,整治提灌站1座。
3、抓好新型农村合作医疗保险和新型农村社会养老保险的建设,使本村的参保率都达到90%以上。
4、充分利用“村远程教育管理员”身份,对党员干部进行了党的路线、文化知识、市场经济、法律法规等知识学习、培训。
二、回顾自己近两年来在农村的工作与生活,我感触颇深。
上任的第一步我就遇上了我人生的瓶颈——陌生的人,陌生的领导,陌生的工作,陌生的环境,一切都是陌生的。怎么办?我只能硬着头皮上阵,一切重头开始,拜农民为师,拜同事为师,拜领导为师。在农村的广阔天地认识,认识,再认识;实践,实践,再实践。坚持科学发展观,牢牢把握“三农”问题的脉搏,坚贞不渝地执行党在农村的各项惠农惠民政策,想农民之所想,急农民之所急,为农民之所为。
在乡领导的培养、帮助和村“两委”同志的关心、支持下,我在调整磨合中不断适应农村工作,与村“两委”同志及村民的广泛接触中逐渐熟悉、了解村情民意,完成了环境的适应和角色的转变,自己各方面的能力有了很大提高,也较好地完成了各级部门和村领导安排的任务,为**村新农村建设尽心尽力地努力工作。
(一)需要一直做好的几个方面
社会是一门很深的学科,从学校走入社会,走进农村,踏上农村基层工作岗位,需要做好以下几个方面工作:
1、转变观念。不要把自己当作是“天之娇子”,就居高临下、摆架子,一定要把当地的干部、群众当作是自己的老师,虚心向他们学习好的工作方法,借鉴他们好的工作经验,使自己尽快适应环境,进入角色,投入工作。
2、吃苦耐劳。到基层工作,原先优越的生活条件不再,转而要迎接艰苦的生活和工作环境。
3、时刻保持旺盛的精力和高度的热情。在工作中要时刻保持认真负责的态度,要时刻提醒自己的职责所在,力争出色的完成本职工作,履行好职责,同时在工作中还要注重工作方法和工作态度,及时做好总结,积累工作经验,不断提高为农村服务、为农民服务的能力。
4、联系实际,发挥自身优势,不断提高为农民服务的能力。现在村上农村党员干部远程教育网、农村就业网均已开通,及时把农村适用技术、农村劳动力转移等为农民朋友提供,让他们开阔眼界,了解更多的知识和信息。
(二)两年农村工作的心得
1、“两点一职责”。“两点一职责”即群众工作是重点,干部素质是要点,工作辛苦是职责。在农村工作中,要坚持“多观察、多思考、多总结”的工作方法,努力使自己尽快尽好地掌握基层实际情况,提高工作能力,高标准达到自身对基层工作的要求。
2、农村工作要有“心”。农村工作千头万绪、纷繁复杂,做好农村工作要有“六心”,即热心、诚心、细心、耐心、关心和恒心。“三农”问题的核心就是解决农民的问题,解放农民的保守思想,解决农民的二次创业,解决农民发展经济的技术和资金不足等问题。
3、重视集体力量
一个人的力量是有限的,但很多人的力量汇聚在一起,就是海的源泉。改变农村面貌,需要人人参与。虽说人只要努力,一定能有所改变,但是仅凭个人力量是办不到的,需要大家伸出双手,这样力量之绳才更加坚牢。
**村社道一直是土筑公路居多,阻碍着全村的经济发展和新农村建设。通过调查了解,群众也急切地盼望改变土筑公路的面貌,特别是1、2组群众的热情很高。我给村“两委”汇报并及时研究决定先在1、2组做社道路硬化示范点,以点带片的逐渐推进公路硬化工作。但是考虑到资金有一定的困难,需要集合大众的力量,需要联系村上的成功人士。首先乡、村两级经多方努力,争取了县上4万元的资金扶持;其次成功人士捐赠了6万余元,群众出资近12万元,这两条路终于顺利竣工。
总之,农村工作就是始终要牢固树立全心全意为人民服务的思想,努力提高为人民服务的能力,并将全心全意为人民服务这宗旨落实到自己的学习和工作中。无论做哪一件事情,都要以群众为中心,工作时都要心揣“六心”,努力提升业务能力,把事情办妥,这样才能得到群众的认可,才能在工作中得到进步。
三、不足之处及以后努力的方向
金无足赤、人无完人。虽然在大家的关心与帮助下,我取得了一定的成绩,但也存在一些不足。我将在今后的工作不断成长,努力克服自己的不足,改正自己的缺点。
1、加强理论学习,尤其是十七大精神和科学发展观的学习。
2、创新能力有待提高,公仆意识不强,需要提高自己、完善自己,努力使自己成长为一名优秀的农村基层工作者。
四、对村官管理的建议
大学生村干部的考核问题。我认为主要是制定能上能下的激励机制。
1、建议实行三个月的试用期,三个月期满进行考核,合格的继续留任,不合格的建议自谋出路,解除聘用。当然,大家是经过激烈考试而进来的(有的高达1:15),都是受过高等教育的人员,能下基层已属不容易了,这点要慎重施行。要制定具体的考核等次,如,合格,良好,优秀。
2、既然村干部不是公务员也不是事业单位正式编制人员,没有升职的机会,建议工资方面可以适当调整,可以浮动(如基本工资一千五,高的可以到两千),可以设立专项激励基金。
3、无论是竞争择优,还是注重实绩,对大学生村干部来说,两者都没有机会。可以借鉴我县竞聘村支书的做法,因此建议村干部工作满一年后,表现优秀的推荐参加副科级选拔考试。
最后,祝大家工作顺利,祝愿我们所有的村官朋友都能在自己的岗位上取得成绩。
我的发言结束,谢谢大家!
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