法院巩固和扩大先进性教育活动整改成果总结

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一、做法与经验

1、以专项整改活动为契机，巩固和扩大先进性教育活动整改成果。为抓好整改成果的补缺补漏，结合全国法院系统开展的“规范司法行为，促进司法公正”专项整改活动，我院着眼于自身管理、联系群众、学习教育、党内民主和党员保障激励机制，以审判活动为突破口，进一步建立健全共产党员先进性长效机制。

2、强化领导责任，抓好工作落实。为有效防止边查边冒、边改边犯现象的发生，我院加强督促检查，明确领导的工作责任。在继续发挥原领导小组和办公室作用的基础上，党组书记作为第一责任人，切实履行领导职责，将巩固扩大先进性教育活动成果列入重要议事日程，具体过问，抓好实施；党组成员按照谁分管谁负责的原则，切实抓好分管部门的工作；各部门领导充分发挥职能作用，抓好日常工作，将长效机制的建设持续引向深入。

3、深入持续整改，抓好制度建设。结合我院正在开展的iso质量管理体系认证活动，以iso质量体系文件编写小组为主，各业务庭室为辅，在院党组的领导下，对已有的规章制度再次进行认真清理，根据实际工作情况，需进一步修改的及时修改，需补充制定的立即补充，确保审判权、执行权在规范、有序的轨道上正确运行。在民商事、行政审判工作方面，重点加强和完善公开审判、司法行为监督制约、审判流程管理、审判方式等方面的制度；在执行工作方面.重点加强和完善执行案件流程管理、内部管理、执行案件信息管理、执行财产查明申报、执行款物管理、执行文书规范（请登陆政法秘书网）等方面的制度。围绕规范刑事审判工作、规范庭审工作、规范司法礼仪等方面进一步建章立制。同时，不断增强创新意识，从实际出发，针对审判活动中的新情况、新问题，主动、深入研究，从体制和机制上寻求解决问题的办法，建立《不能决事项处理规范（试行）》、《关于规范裁判文书说理，禁止“无理”裁判的规定》，提出改进工作的措施，积极探索规范案件受理、审判到执行各个环节的长效机制和法官的服务意识，提升法院公信力。对先进性教育活动整改阶段建立的各项制度，结合我院iso质量管理体系的运行，确保原建章立制的成果落实到位，不搞一阵风，不走过场。

4、以岗位技能练兵活动为突破口，提高队伍素质。开展审判岗位技能练兵活动，是加强审判业务训练，提高审判队伍整体素质和司法能力，推进法官职业化建设，培养造就高素质法官队伍的重要举措，也是开展“规范司法行为，促进司法公正”活动的重要内容。我院通过推行iso质量管理体系、组织学习各类审判工作制度及参加刑事审判岗位开展技能竞赛活动，从增强法官的办案基础能力、规范庭审程序、提高庭审综合素质、裁判文书制作水平和书记员记录水平抓起，促进队伍整体素质进一步提高，办案活动进一步规范，公正司法理念进一步明显增强，以推动法院各项任务的完成。

二、取得的成效公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地!

1、审判质量与效率明显提高。今年1—11月，我院共受理各类案件1631件，审结1469件，结案率90.1%，法定审限内结案率100%，当月审判工作“十率”考评名列全市基层法院中第一名。通过对当事人开展的满意度调查，原法律文书简单、粗糙，说理不够的问题得到有效解决，法律文书错漏现象明显减少，裁判文书质量有较大改善。

2、案件调解工作实现新增长。全院以调解撤诉方式审结的民事诉讼案件552件，占民事案件的64.02％。调撤率与去年同期相比提高了4.8个百分点。

3、庭风庭貌进一步得到规范。审判人员能按照各类案件审理规范进行开庭审理，程序公正意识明显增强，驾驶庭审的能力有所提高，在刑事岗位大练兵中，我院刑庭一法官获全市法院系统刑事诉讼法考试第二名的较好成绩。

4、党支部的战斗堡垒作用进一步增强。通过党员之间、党员与非党群众间的相互交流和学习，党员的学习和工作均有了明显的进步。结合学习教育机制、党内民主参与制度、联系群众机制和党员激励保障机制的建设，支部的凝聚力和战斗力也得到了明显的进步，审判机关的队伍建设得到切实加强。

3、支部的制度建设进一步健全。通过建章立制，完善健全制度规范，加强了党员保持先进性的长效监督机制和激励机制的建设：如坚持和完善每月一次党组中心组的理论学习制度，通过有计划、有要求、有中心发言的理论学习研讨，不断提高院领导的理论修养和政策水平；健全了每月一次党组会议制度；规范了“”制度，确保支部党员到会率每次均达95%以上等。学习教育活动期间已有2名干警被支部确定为发展对象。