办公室经验交流讲话

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各位领导、同志们

很高兴在这里与大家就办公室文秘工作进行学习交流。办公室作为一个单位的综合办事机构，今天。事务繁杂、协调量大，不只承担着上情下达、下情上传的协调职能，同时还承担着机关日常事务管理、料理各种文件、处置各种突发事件等职能。一个单位办公室工作尤其是文秘工作水平的高低，直接影响着本单位的整体运转和效能发挥。去年以来，紧紧围绕党工委、办事处中心工作，全力以赴狠抓文秘工作，有效的保证了各项工作的良好运转，为顺利完成各项目标任务奠定了坚实基础。这方面的主要做法是

一、狠抓理论业务学习。

人的因素是第一位的没有高素质的队伍，实践证明：不论干什么工作。就没有高质量的工作，而素质提高的根本出路就是学习。因此，十分重视对办公室人员理论和业务的学习，对办公室人员提出了业精技强、一专多能”工作要求，坚持做到每周一下午，集中科室人员学习中央、省市、区相关文件资料，增强贯彻执行党的基本路线的自觉性与坚定性。同时，坚持组织大家认真学习党的农村政策法律法规及计算机应用、公文写作、文件处置、信息调研等方面的知识，加强综合能力的锻炼培养，不时拓宽知识面，着力提升办公室人员的综合素质，使办公室每个干部都能独挡一面，成为胜任工作的业务骨干和行家里手。

二、认真履行职责。

要求承办科室起草校对，一是严格文件收发顺序。对街办自产文件的下发。分管宣传的干部进行文字把关后，由承办科室负责人呈送分管领导审阅、主要领导审阅签字后，交给办公室进行文号登记、文件打印、盖章；对于外来文件的收文，首先由文秘人员依照党工委和办事处两个大类进行文件划分后，收文登记本中依照分类及时进行收文登记，确保了收发文件的及时准确。

由办公室主任阅后提出拟办意见，二是督催文件传阅及办理。对于每个外来文件。文秘人员每天上午10点前将文件及时呈送主要领导、分管领导进行阅示，确保12点前将文件送至承办科室进行操持，当遇到主要领导开会或者外出时，为了保证重要紧急文件的传送承办速度，要求文秘人员要及时电话联系领导，请示拟办意见，及时督促操持。文件在传阅到分管领导和干部的时候，每一次传阅，由文秘人员在收文登记薄的传阅栏中进行记录并督促提醒，使文件传阅料理情况掌握一清二楚，确保了操持的时效和质量，杜绝了文件的丢失。

落实专人具体负责，三是及时归档整理。及时完善档案管理制度。对已办完的文件要求承办科室办结后及时交回进行归档。同时，每年7月和12月依照收文登记本中的记录，对未交回的文件进行集中回收、整理、装订、归档，确保档案资料的完整性。

及时配齐打印机、复印机等文印设备，四是加强文印管理工作。积极争取领导支持。制定严格文印工作管理制度，落实专职打印人员。对于需要打印的正式文件，必需有主要领导签字，其他资料必需有分管领导的签字；对于需要复印的文件，必需由分管领导注明复印的份数，并且在复印登记薄上进行记录，确保了节约，防止了浪费，同时，还对电脑中的文件进行加密设置，确保了文件的失密性。

必需经分管领导审核签字，主要领导审定批准后方可盖章，并在公章使用登记本》中做好记录。因特殊情况，需临时移动公章时，必需经主要领导批准后，交由专人使用,五是严格印章管理。印章落实专人管理。凡需加盖公章的各种公文、总结、报表及各种证明资料、经济合同等。并在公章使用登记本》中作好记录，确保印章的严肃性。

经请示主要领导同意后，六是做好会议操持。分管领导需要召开会议。首先在办公室进行登记，说明召开会议的时间、参与人员等，办公室查阅无冲突后，由承办科室进行拟文，分管宣传的干部进行文字把关，办公室准备布置会议室。

同志们今年以来，各位领导。尽管我办公室管理方面尽管做了一些工作，但与兄弟单位相比，还有一定差异。将以这次经验交流会议为契机，今后的工作中，学习先进经验，增添工作措施，务实创新，从严管理，提高效能，使街办的办公室工作再上一个新的台阶。