庸懒散浮拖专项整治领导讲话

导语：庸懒散浮拖专项整治领导讲话一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

同志们：

这次会议主要任务，是贯彻落实系列重要讲话精神、中央第九巡视组反馈意见和省、市庸懒散浮拖问题专项整治会议精神，对交通运输系统专项整治“庸懒散浮拖”工作进行动员、部署、推进。目的就是要通过整治活动，使全系统干部职工进一步增强履职尽责的精神动力、抢占勇于任事敢于担当的精神高地，推动各项工作向纵深发展。刚才，书记就交通运输系统专项整治工作讲了十分具体和明确的要求，我完全赞同。希望大家认真抓好贯彻落实。下面，我强调三点意见。

一、充分认识专项整治的必要性，切实增强开展专项整治活动的政治自觉、思想自觉和行动自觉

开展“庸懒散浮拖”专项整治，是省、市、县委落实中央第九巡视组反馈问题整改的重要任务，是党的群众路线教育实践活动深化整改的重大部署。县委决定从现在开始起到12月底前，开展庸懒散浮拖问题专项整治工作，着力治庸提能、治懒正风、治散聚力、治浮务实、治拖增率，切实解决各级领导班子和党员干部存在的精神不振、为官不为的突出问题，进一步推动形成崇尚实干、大抓落实的良好局面。大家一定要深刻认识开展这次专项整治的重要性和现实紧迫性，将整治活动作为当前一项重要的政治任务，不折不扣地抓好、抓实、抓出成效。

开展专项整治是贯彻从严治党要求的具体行动。党的十八大以来，中央对党要管党、从严治党作出了一系列重大部署。今年，省、市委分别出台“两个实施意见”，强调要建立健全作风建设长效机制，按“三严三实”要求，加强对党员干部的教育管理监督，鲜明提出刹“不为”之风、换“不为”之将。当前社会反映的“为官不为”主要表现为“庸懒散浮拖”，这次集中向“庸懒散浮拖”问题开刀，就是要把从严管党治吏、持续改进作风进一步引向深入。

开展专项整治活动，是切实解决交通运输干部队伍存在突出问题的重要举措。再过二十天，我到交通局就满一年了。这段时间，总体感受到我们干部队伍是积极向上、奋发有为的，大多数干部保持了良好的精神状态和工作作风。但少数单位和干部身上也不同程度存在庸懒散浮拖问题。在10月31日的职工会上，我尖锐地指出了目前少数单位和干部存在的一些问题，不守规矩，不顾大局，不爱集体，不抓落实，这些问题必须加以解决，才能促进交通工作有序运转。希望各股室、各单位积极行动起来，包括我们的分管领导。开展这次活动，也是你们打开工作局面、凝聚干部人心一个很好的抓手。因此，我们要切实提高对这次活动重要性的认识，切实抓紧抓好。

二、准确把握关键重点，有力有序推进专项整治

局成立了开展庸懒散浮拖问题专项整治工作领导小组，制订了《县交通运输局开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》。各单位要按照县委统一安排，结合局实施方案，迅速启动，精心组织，有序推进。具体来讲，要注意把握三个关键：

首先，坚持五个基本原则。一是坚持聚焦问题。对照上级要求，聚焦交通运输系统在教育实践活动中查找的突出问题、群众反映强烈的突出问题，结合自身工作实际逐项梳理庸懒散浮拖的具体表现，确定整改问题清单，建立工作台账。二是坚持标本兼治。要抓住典型问题、普遍性问题，举一反三查找个性问题，既整治当前突出问题，又着眼抓细抓长抓常，建立健全整治庸懒散浮拖的长效机制。三是坚持从严从实。坚持高标准严要求，认真制定专项整治工作方案，明确工作措施、整改时限、责任人等。四是坚持统筹推进。由局党委负总责，分管领导具体负责联系单位及分管股室，上下联动，统筹推进工作。五是坚持教惩并举。坚持思想教育与惩处警示并重，对庸懒散浮拖表现严重的人员，经过教育仍不改正的，进行严肃组织处理，并严肃追究负责人责任。

其次，明确五个整治内容。一是领导班子和干部缺乏改革意愿和工作热情，不善于学习、不研究政策，落实上级部署磨磨蹭蹭，遇到问题绕道走，不愿担当、没有作为；二是干部不愿走基层、深入一线、面对面帮助基层和群众解决问题，习惯遥控指挥，凭经验、想当然干事；三是干部群众感情淡薄，服务意识不强，效率低下，工作“耍滑头”、办事“踢皮球”，该办不办、急事慢办，能缓则缓、能拖则拖；四是干部大局意识差，不讲规矩、不守制度，会上不说、会后乱说，自由散漫、我行我素；五是干部精神不振，松松垮垮，不在状态，迟到早退、溜岗溜会，上班开会玩手机、打游戏等。

第三，把握五条工作要求。一要有广度。这次专项整治要坚持统一部署、目标一致、同步推进，做到全面覆盖、横向到边、纵向到底，把整治任务拓展到局机关每个人员。二要有深度。要坚持上下联动、协同推进，把专项整治作为教育实践活动深化整改的重要内容，作为党组织党建工作专项述职和党员干部述职的重要内容，成为各级领导班子和党员干部的硬任务。要对“庸懒散浮拖”问题，进行一次深入彻底的大排查、大检修、大扫除，正视问题，较真碰硬，关键步骤要一环紧扣一环抓，问题整改要一件一件地抓，一项一项地改，积小胜为大胜，打好专项整治攻坚战，坚决防止搞形式、走过场、放空炮。三要有力度。要坚持有力抓整改，从严抓落实，整改问题清单要向党员、群众公示，整改成效要通过情况通报会等形式及时公布，接受群众监督，切实转变局机关党员干部工作作风，提高能力素养，振奋精神状态。对顶风作案、性质恶劣、负面影响突出的单位和个人，要出重拳、下猛药，严厉打击，严肃查处。该调整的要坚决调整、该处分的要坚决处分，达到查处一起、教育一片的实际成效。四要有声势。各单位要采取多种形式抓好宣传，形成气氛，让大家紧起来，推动专项整治迅速升温、掀起高潮。要树立和宣传一批看得见、学得到的先进典型，使大家学有榜样、赶有目标。要及时曝光一批反面案例，充分发挥警示效应，树立起奖勤罚懒的鲜明导向，形成严惩“庸懒散浮拖”的高压态势。五要有成果。强力推动、集中整治庸懒散浮拖现实问题，使党员干部工作作风和精神状态在短时间内迅速好转。充分运用教育实践活动和专项整治成功经验，不断完善党风政风行风“三位一体”社会评价机制，推动形成科学有效的党员干部履职尽责监督体系及绩效考核机制，完善组织纪律、效能建设、日常管理、查处问责机制等机制。通过集中整治、标本兼治，持续深入改进作风，纠正不良风气，端正不良行为，增强工作动力，激发干事热情，推动全面完成今年各项目标任务。

三、要大力转变作风，确保专项整治取得实效

一是立整立治见行动。整治“庸懒散浮拖”，不可避免要得罪人。请大家不要怕得罪人，不要觉得面子上过不去，不要习惯于当老好人。特别是领导干部，要义不容辞地承担起抓好干部、管好队伍的职责，摒弃“好人主义”，敢充“黑脸”，真抓实干，务求实效。对自己分管的单位及所负责的工作进行监督检查，要敢于拿出从我做起、向我看齐、对我监督的勇气和魄力，对内强素质，对外塑形象，切实形成一个监督网络，形成一种强有力的工作态势。

二是勇于担当强责任。要牢固树立“一日不为，三日不安”的紧迫意识，把所有心思凝聚到干事业上，把全部本领用在促发展上，善抓大事、常抓小事、敢管难事、多做实事、实事求是，真抓实干、争创一流。对确定的事情敢于接招、敢于亮剑、敢于拼命。要不断强化“无功便是过、不进就是退、庸懒即是错”的责任意识，想千方设百计克服困难和压力，尽一切可能，加快办事节奏，提高办事效率，营造一种思进不止、实干不息的干事创业氛围，以实实在在的工作业绩回报组织、回报社会、回报群众。

各单位要结合实际情况，进一步将承担的责任精准化、具体化、项目化，明确界定每个岗位的基本职责、工作流程、任职要求、责任指标以及失职失责的责任代价，做到级级有目标，层层有任务，人人有指标。

三是率先垂范做表率。领导干部既是各地各部门开展整治“庸懒散”专项活动的组织者、推动者，更是示范者、引领者。因此，各单位“一把手”要率先垂范、以身作则，做好表率。要敢于负责、勇于担当，牢记肩负的历史使命。要大力改进领导作风，做勤政为民的表率；要大力改进思想作风，做开拓创新的表率；要大力改进工作作风，做求真务实的表率，不当“庸官”、不当“懒官”。要讲行政比干事、讲勤政比业绩、讲善政比效能、讲廉政比形象，要以自己的模范带头行为，在全社会形成心齐、气顺、劲足良好氛围。

四是转变作风抓落实。今年交通建设各项任务仍需冲刺，大家要强化时间意识、成本意识和效率意识。要多一点担当精神、少上交一点矛盾，多一点责任意识、少讲一点客观原因，多一些研究工作、少一些喝酒应酬，改进学风、杜绝玩风。多在一线工作、多在一线解决问题，尽力为交通的发展出力流汗。紧紧围绕全年目标，层层分解任务，精心组织调度，扎实做好各项工作，确保超目标完成全年工作任务。

同志们，我们在全系统范围内全面推进整治“庸懒散浮拖”活动，体现了局党委抓作风转变、抓环境优化的力度和决心。大家一定要坚持高标准、严要求，扎实推进专项整治工作，把作风建设不断引向深入，为交通良性发展提供坚实的纪律保证和作风保障！