领导在全市老干部重点工作会讲话

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同志们：

今天我们在这里召开全市老干部重点工作创先争优现场推进会，这次会议很及时、也很有必要，必将进一步拓展工作空间、破解工作难题，有力地促进全市老干部工作创先争优。刚才，我们参观了镇和社区老干部学习活动阵地建设创先争优的现场，观看了反映镇老干部高龄养护工作创先争优的视频《呵护功臣，托起夕阳》，听取了市住建局党委、镇（港区）党（工）委和桃园镇退休干部张文艺同志分别关于加强退休干部服务管理工作、老干部活动学习阵地建设创先争优和立足“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动创先争优的经验介绍。三个先进单位和一个典型个人的经验做法各有侧重，特点鲜明，充分展示了我市老干部重点工作创先争优的丰硕成果。同志代表市委老干部局总结部署了全市老干部重点工作的创先争优，我完全同意，希望各镇、各部门、各老干部党支部认真学习，贯彻落实。在此，我代表市委向奋战在老干部工作战线上并付出辛勤劳动的同志们表示衷心的感谢!向全市所有离退休干部表示节日的慰问！

继去年我们率先召开老干部工作现场推进会，率先展开“五好”离退休干部党支部的申报验收，抢占市老干部工作创新发展的前沿阵地之后，今年以来，我们全市上下坚持围绕退休干部服务管理、利用社区资源为老干部提供良好服务、老干部高龄养护和示范性老干部活动学习阵地建设、“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动等老干部工作的重点内容，大力开展创先争优活动，市委组织部、老干部局年初召开专题会议、专门下发文件、制定实施细则；各镇（区）、部门党组织高度重视，主要领导亲自过问，分管领导具体负责；各老干部党支部认真对照要求，积极找差距、定措施、抓推进。总体上看，围绕这些重点工作推进的创先争优活动成效比较明显，形势比较喜人。但我们也要清醒地看到，少数单位的党组织重视程度还不够，个别单位的行动还比较迟缓，大家要迅速行动起来，不断深化创先争优活动，推动老干部工作的全面落实。下面，我讲三点意见：

一、深刻认识开展老干部重点工作创先争优活动的重要性和紧迫性

围绕老干部重点工作开展创先争优活动，是我们老干部战线各级党组织和广大党员立足本职、服务大局、抓好自身建设的有效载体，对全面提高老干部工作水平，服务经济社会建设具有十分重要的意义。当前，退休干部服务管理、老干部高龄养护、利用社区资源为离退休干部提供良好的服务、示范性活动学习阵地建设和“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动，是我们新时期老干部工作的重要内容。我们各镇（区）、市级机关各部门党组织和老干部战线的广大党员，要充分认清围绕重点工作开展创先争优活动的重要性，统一思想，高点定位，把它们当作一项重要的政治任务来抓。

1.推进老干部重点工作创先争优是全面贯彻落实老干部工作政策的迫切要求。老干部工作是一项不断创新发展的工作，党中央历来高度重视。中组发[2008]10号文件对退休干部服务管理，“双高期”离休干部服务、利用街道、社区资源搞好服务提出了要求。副主席也在全国“双先”表彰会上强调，要加强老干部活动学习阵地建设，运用现代信息技术手段不断拓展离退休干部社会活动空间。要整合各方面的资源，特别是利用社区资源为老干部提供良好的服务。贯彻中央文件和党和国家领导人的讲话精神，就是要大力抓好老干部工作的全面落实。因此，在去年大力推进“五好”老干部党支部建设的基础上，我们今年重点围绕退休干部管理服务、老干部高龄养护、利用社区资源为老干部提供良好服务、示范性老干部活动学习阵地建设和“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动这五项老干部工作的重点内容创先争优，就是要用实际行动积极响应中央的号召，以创新求实的工作和一流的工作业绩，来体现老干部工作者“让党和政府满意，让老干部满意”的事业观。我们各级党委要以更加深厚的感情重视和支持老干部工作，坚持服务为先、服务为本，把解决老干部最关心、最需要的问题作为重中之重，千方百计解决他们的实际困难，确保老干部政策全面落实到位。

2.推进老干部重点工作创先争优是高标准做好新时期老干部工作的迫切要求。随着离休干部“双高期”的全面到来和退休干部纳入老干部工作部门管理服务范畴，老干部工作出现了许多新情况和新问题，需要我们不断开拓创新。为破解老干部工作出现的新情况、新问题，在深入调查，认真思考的基础上，市委老干部局提出了围绕退休干部管理服务、老干部高龄养护、利用社区资源为老干部提供良好服务、示范性老干部活动学习阵地建设和“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动这五项重点工作入手，以重点工作的强势推进，引领老干部工作全面发展，深化创先争优活动。我认为这个思路很好，既符合老干部工作的特点规律，更是与正在全党开展的创先争优活动相吻合，是解决老干部工作新情况、新问题的有效途径。各级党组织和老干部工作者要从讲政治的高度，按照创先争优活动的要求，认真抓好老干部重点工作落实，推动老干部工作全面发展，兑现“讲党性、重品行、作表率”的庄严承诺。

3.推进老干部重点工作创先争优是确保我市建设更高水平小康社会的迫切要求。2010年是深入贯彻落实十七届四中全会精神的关键之年，是全面完成和超额完成“十一五”发展规划目标的决胜之年，市第十次党代表大会第四次会议提出了“转型升级调结构、奋力跨江争八强、开启建设更高水平小康社会新征程”的宏伟目标。作为市委工作的一个方面，老干部工作的好与差，老同志的幸福指数直接关系到全市小康水平的高与低。特别是广大老干部为民族独立和国家富强作出了不可磨灭的贡献，我们更要为他们服务好，让他们充分享受改革开放的成果，成为社会发展进步的最大受益者。从这个意义上说，我们今天推进老干部重点工作创先争优，就是建设更高水平的小康社会的具体体现。同时我们也要通过老干部重点工作的创先争优，为老干部发挥作用搭建平台，让他们在化解矛盾、协调关系、关心教育下一代等方面继续发挥作用，为全面小康建设作出更大的贡献。

二、扎实推动老干部重点工作创先争优活动高效突破

围绕老干部重点工作创先争优，就是要准确把握老干部工作的特点规律，以创新发展为目标，不断深化老干部工作队伍“四增四塑”活动和离退休干部“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动，确保老干部工作重点突破，全面发展。

1.要找准重点工作创先争优的核心。火车跑得快，全靠车头带。老干部党组织建设是各项重点工作创先争优的核心所在。各镇（区）、机关各部门党组织要从老干部组织建设入手，按照《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设的意见》的要求，迅速建立健全老干部党组织的工作机制，加强对老干部工作的组织领导，确保各项重点工作高效突破。针对当前老干部工作呈现出的离退休干部人数不断增多，居住越来越分散的特点，要大力加强社区老干部党支部建设，离退休干部党员人数达到10人以上的，要建立老干部党支部，不足10人的可建立老干部党小组或学习小组。各镇（区）、机关各部门有2个以上老干部党支部的要建立老干部党总支，确保组织覆盖，关系顺畅。要加大老干部党支部书记队伍建设的力度，及时改选，注重培训，确保老干部党支部书记队伍稳定，能力素质不断提高。

2.要紧扣重点工作创先争优的内容。围绕老干部重点工作创先争优，要认真研究，精心筹划，抓住重点，找准路子。一是以“八个一”活动为牵引，推动退休干部服务管理工作创先争优。作为一项全新的工作，我们在率先出台文件，率先建立组织机构，率先展开管理服务工作的基础上。要求各镇（区）、各部门组织退休干部开展好政治学习、情况通报、登门慰问、全面体检、参观考察、保健讲座、文体比赛、典型宣扬八个方面的活动。这是我们对退休干部服务管理最基本的制度，各单位要结合自身实际，认真抓好落实，并力争有所创新；二是以“一站四队”为基础，推动老干部高龄养护工作创先争优。“1+4”老干部高龄养护模式是我们在为高龄老干部提供人性化、亲情化服务上所做的创新。刚才我们看了镇先行试点的视频，大家要认真学习借鉴。三是以就近便捷为原则，推动利用社区资源为老干部提供良好服务工作创先争优。搭建四个平台，组建四个小组，建立四项制度，实现四个满意是我们利用社区资源为老干部提供良好服务的工作思路，各镇（区）要认真抓好试点，把利用社区的资源优势和发挥老干部在精神文明建设中的引领优势结合起来，尽心竭力为老干部提供良好服务；四是以“五化”建设为抓手，推动示范性老干部活动学习阵地建设创先争优。老干部活动学习阵地建设是老干部工作的基础工程，各级党组织要高度重视。要按照《市示范性老干部活动学习阵地建设实施意见》组织领导制度化、基础建设标准化、活动开展多样化、服务管理亲情化、队伍建设规范化的“五化”工作标准，加大基础建设，保证老干部活动学习阵地建设。对我们县（市）老干部活动中心提出不少于3000平方米、8个室内活动场所和相对固定的室外活动场所的要求，比照这个标准，我们各镇（区）的老干部活动中心面积也不能少于300平方米，活动项目也要达到5个以上。这项工作刻不容缓，请各单位与会的分管领导回去向主要负责人汇报，尽快落实。五是以典型引导为载体，推动“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动创先争优。在上半年召开的“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题实践活动动员大会上，我们发出了向杨银聪同志学习的号召。以此为标志，我们老干部党支部和离退休干部党员创先争优活动正式拉开帷幕。半年来，我们各老干部党支部和广大老干部党员，以杨银聪同志“共产党员永不退休”的崇高信念为指导，在各个战线上奉献余热，为经济社会腾飞作出了贡献。今天在大会上发言的张文艺同志就是我们广大老同志的杰出代表，大家要向他学习，多出成绩，争做人人敬仰的优秀共产党员。

3.要加快重点工作创先争优的节奏。今天会上讲的五项重点工作，是上级反复要求、老干部迫切需要的、在今年必须必须抓出成效的工作。我们要根据工作特点，明确工作标准和要求，按序时高效推进。从现在到年底还有3个月的时间，大家要倒轧时点，抓好各项工作推进。本月底为各单位进一步疏理重点工作创先争优落实情况阶段，各单位要对照要求和标准，查找问题和不足，拿出改进措施和方案；10-11月为组织推进阶段，按照创先争优的要求，围绕五项重点工作抓落实。其中，老干部党总支建设情况要在10月底前完成，报组织部审批，老干部局备案。各单位要抓紧物色人选，把总支书记选准配强；12月为检查总结阶段，市委老干部局要组织人员对各单位五项重点工作在本年度完成情况进行一次全面的检查考评，确保重点工作创先争优取得阶段性成果。

三、切实强化老干部重点工作创先争优活动的组织领导

创先争优活动是我们基层党组织和全体党员围绕本职工作开展的一项永葆先进性的长期性活动，各镇、各单位党组织要认真贯彻上级要求，紧贴老干部重点工作的实际，强化组织，统筹协调，扎实推进，高效落实。

一要强化组织领导。各级党组织和单位领导要把围绕老干部重点工作创先争优作为党建的重要内容，切实摆上位置，抓好落实。切实把近期内必须抓好的重点工作列入重要议事日程，及时研究部署和落实。要着眼于实现老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为，不折不扣地贯彻老干部政策，满怀深情地做好老干部工作。党政主要负责同志要亲自过问老干部工作，带头联系老干部，经常与老同志交流情况、沟通思想；分管领导同志要认真履行职责，经常听取情况汇报，指导工作开展。各级领导干部要常怀敬老之心、善谋为老之策、多做助老之事，把推动退休干部服务管理、老干部高龄养护、利用社区资源为老干部提供良好服务、示范性老干部活动学习阵地建设和组织老干部开展“夕阳映江海，晚霞更生辉”主题活动等重点工作的创先争优作为自己的工作职责，以重点工作的高效突破，推动老干部工作的全面发展。

二要强化工作协调。推动老干部重点工作创先争优，不仅是老干部工作部门的职能，也是有关单位的重要责任，必须心想一处、力聚一点、共同参与、共同落实。要注重发挥组织、指导和协调作用。老干部局要加强具体指导，及时协调解决重点工作创先争优中的重大问题。各有关部门要与老干部工作部门加强沟通，充分发挥自身优势，为落实老干部政策、推进老干部工作提供必要的保证。努力形成党委政府统一领导、组织部门和老干部工作部门协调指导、相关职能部门各负其责、社会各方面共同参与的老干部工作格局。

三要强化队伍建设。老干部工作部门和工作人员要以“三走进三服务”创先争优活动为契机，以“四增强四塑造”为要求，不断提高思想政治素质和政策运用能力、服务管理能力、调查研究能力和改革创新能力。要牢固树立服务意识，不断放大“情系功臣，真诚关爱”优秀服务品牌效应，善于站在老干部的角度考虑问题，为老干部提供亲情化、人性化关怀；要切实增强责任意识，以党委政府和老干部“双满意”为标准，充满激情地投入工作；要不断提高工作效率，积极主动地做好工作；要努力转变工作作风，不断深化“讲党性、重品行、作表率”活动，深入基层搞调研，走进老干部家庭搞服务，争做老同志的贴心人。要树立为老干部服务就是为大局服务的观念，增强做好工作的光荣感和责任感。要树立“老干部工作无小事”的理念，勤奋敬业、脚踏实地、甘于奉献、严谨细致的工作作风。要拿出不辞千辛万苦、费尽千言万语、用尽千方百计、应对千人百姓的精神，以“儿女之心、晚辈之情”真心关爱老干部、贴心照顾老干部、诚心帮助老干部、全心服务老干部。

四要强化典型引导。俗话说，榜样的力量是无穷的。在今天的会议上，我们推出了三个先进单位和一个先进个人。这些先进的典型经验，为我们做好下一步的工作提供了很好的借鉴，大家要向他们认真学习。同时继续发现和宣扬在老干部工作及老干部中的先进典型，用身边鲜活的事例，来启发、带动全体老干部工作者和离退休干部。各镇也要注意发现、树立和宣扬本单位的典型，积极放大先进典型的示范效应，推动老干部工作创新发展。

同志们，老干部队伍是社会主义和谐社会的重要组成部分，如何使老干部工作的功能作用在构建和谐社会的过程中不断得到加强与拓展，已成为时代提出的重要课题。让我们认真贯彻党的十七届四中全会精神和我市第十次党代表大会第四次会议精神，开拓进取，扎实工作，以积极进取和争先创优的精神，努力把全市的老干部工作提高到一个更新、更高的层次和水平，为建设更高水平的小康社会作出新的更大贡献！

值此国庆节到来之际，我谨代表市委向各位老同志、老前辈和同志们致以节日的问候！祝大家节日愉快，万事如意！谢谢大家！