副市长在重点骨干企业会议的讲话

时间:2022-09-02 09:39:00

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副市长在重点骨干企业会议的讲话

这次全市重点骨干企业会议,主要任务是回顾总结今年以来全市工业经济特别是骨干企业运行情况,研究部署下阶段加快骨干企业发展的具体措施,动员大家坚定信心,抢抓机遇,进一步把企业做大做强,不断开创全市工业经济发展的新局面。会议结束前,书记将作重要讲话。下面,我先结合近期对本市骨干企业调研以及对外地企业考察情况,讲三个方面的问题。

一、与时俱进,挑战自我,重点骨干企业支柱作用日益增强

今年以来,全市骨干重点企业,特别是30强工业企业紧紧围绕市委十届十二次全体(扩大)会议提出的“创新、率先、和谐”主题,解放思想,大胆开拓,发展速度不断加快、创新能力不断增强、贡献份额不断提升。1—5月份,全市实现工业产值亿元,同比增长%,规模工业产值亿元,同比增长%,其中30家重点企业实现工业产值亿元,同比增长%,高出全市平均水平个百分点,占全市全部工业产值的%,占全市规模工业产值的%。全市完成工业投入亿元,同比增长%,规模以上投入亿元,同比增长%,其中30家重点企业完成工业投入亿元,同比增长%,高出全市平均水平个百分点,占全市全部工业投入的%,占全市规模工业投入的%。30强工业企业的良好发展态势,突出地表现在以下几个方面:

1、目标定位高,争先意识不断增强。各重点企业不断解放思想、拼搏进取,确立争先进位的发展意识、弘扬创新创优的时代精神,善于超前谋划、敢于超越自我,展现出“永无止境的探索、不甘落后的拼搏、更高水平的追求”的时代风采。公司围绕打造“百年”的目标,加大上市筹备力度,今年销售将达20亿元,2010年突破300亿元。公司围绕“建立北最大企业”的目标,加速规模扩张,力争5年内销售收入超过16亿元。公司精心打造新型企业集团,力争挤身中国行业前列,今年销售收入突破4亿元,5年后达到10亿元。公司确立“做大制造产业链”理念,分三期实施改扩建工程,全部竣工投产后年销售将突破60亿元。、、、、等企业也都瞄准全国同行业龙头老大位置,开拓创新,勇争一流。

2、发展思路清,工作措施不断调实。各重点企业认真剖析内外环境,科学预测发展趋势,通过实施产品开发、市场拓展、项目投入、品牌创建,进一步细化做大做强的途径和措施,步步推进、着着落实。、、、、、、等企业不断调整发展思路,拓展经营领域,坚定不移地增投入、上项目,培育新的增长点,建立起有效的多元支撑体系,把企业做大。、、、、、等企业立足主导产业,不断延伸产业链条、优化产品结构,把企业做强。、、、、、等企业咬定青山不放松,潜心铸造精品,加强质量管理,把产品做优。

3、扩张欲望强,增长速度不断加快。各重点企业沉着应对宏观调控趋紧的困难挑战,积极化解原材料价格上涨等不利因素,争先进位求跨越、你追我赶攀高峰,呈现出规模扩大、效益倍增的良好发展态势。30强工业企业中,有3家企业的销售收入实现了翻番增长,有7家企业的销售增幅在50%以上,有10家企业的综合排名较年初上升,其中惠港造船一举跃升14位,上升6位,、、均上升了3位。

4、投入力度大,发展后劲不断提升。各重点企业始终不渝地坚持连续投入、集中投入、快速投入,发展后劲不断增强。1—5月份,全市30强工业企业共实施技改项目只,全年计划总投亿元,已完成实物工作量亿元,同比增长%,其中超亿元项目只,5000万元—1亿元项目只,1000万元—5000万元项目只。林洋公司计划总投资8亿元,已完成实物工作量万元,同比增长%。永安纺织共实施技改项目3只,计划总投资亿元,已完成实物工作量万元,同比增长%。韦恩益农完成实物工作量万元,同比增长%,神通阀门完成万元,同比增长%,新方成化纤完成万元,同比增长%,海四达完成万元,惠港造船完成万元,还有家企业完成实物工作量在1000万元以上。

5、科技水平高,产品牌子不断打响。各重点企业确立“科技是第一生产力”的理念,千方百计地提高企业的技术创新能力、品牌竞争能力和经营管理能力,在不断创新中追求品质卓越,在追求卓越中增强核心竞争力。30强工业企业都与大专院校、科研院所建立了产学研联合,全部设立了新产品研发机构。30强企业中,有12家被列为高新技术企业,其中国家级5家、省级7家;有13个项目列入国家火炬计划,其中4个、3个;有3个项目列入国家星火计划、11个项目列入国家重点新产品计划。30强企业拥有省名牌产品8只、南通市名牌产品2只,省高新技术产品31只;拥有中国驰名商标1只、省著名商标8只、市知名商标13只。公司的“KD”电能表、的“”农药、的“”充电电池、的“”感冒片、“”钙片、的“”衬布、的“”槐耳颗粒、的“”压力锅、的“”电子式电度表、集团的“”中央空调等等一大批产品在国内市场上拥有较高的知名度、占有较大的市场份额。

6、企业机制活,发展活力不断彰显。各重点企业进一步明晰产权关系,理顺管理体制,加快建立现代产权制度和现代企业制度,不断完善融入世界经济体系的组织保障。高薪聘请职业经理人负责企业的生产经营,加强人力规范管理,提高执行力。引进先进管理理念,深入开展6S质量现场管理,建立起权责明确、绩效挂钩的考核奖惩机制。在全国同行业中率先全面实行生产、物资、财务ERP信息化管理。加强各个管理环节的规范化操作力度,独立划分核算单位,放手常规配套车间的经营承包,全面激活企业的发展活力。

7、市场拓展好,发展空间不断开阔。各重点企业牢固树立市场意识,善于捕捉和分析处理市场信息,不断创新营销手段,开辟新兴市场,市场占有率持续提升。的微波炉变压器牢牢占据国内市场份额的45%以上,列全国同行业第一。的逆止阀门占国内市场的90%,核电阀门占80%以上。的压力锅、的防爆电气系列产品均占据全国同行业第二的位置。的高速线材配套润滑设备占国内市场的90%以上。公司的电表、的衬布、的绝缘材料、、、的润滑设备等产品的市场占有率也都在国内同行业中名列前茅。在大力拓展国内市场的同时,各重点企业还积极开辟国内市场,1—5月份,30强工业企业共完成外贸出口额万美元,同比增长%,占全市自营出口总额的%。

8、社会贡献大,企业形象不断提升。各重点企业在积累和发展资本、追求经济效益的同时,也在不断追求良好的社会效益和人才效益,以积极的态度贡献社会、回报社会。1—5月份,全市30强工业企业共完成入库税收亿元,入库税收超300万元的企业有家,其中公司万元,东盛万元。与此同时,30强工业企业积极承担社会责任,热心参与社会公益事业,社会知名度和美誉度不断提高。在“”企校共建教育现代化活动中,30强工业企业共签约捐资2285万元,目前已到帐710万元。的、的、的、的、的等同志担任村党委和村支部书记以来,积极发展村级经济,带领村民共同致富。公司、、、等企业在大交通建设、贫困生上学、安置残疾人、举办文体活动中,慷慨解囊、捐资捐物,赢得了社会各界的一致好评。

二、认清形势,抢抓机遇,重点骨干企业加速发展任重道远

当前的形势要求全市骨干企业必须增强加快发展的责任感、压力感和紧迫感。

第一,全市新型工业化的目标任务要求我们的骨干企业必须增强加快发展的责任感。企业是市场经济的主体,发展是企业家的天职,企业家最大的责任就是发展好企业。启东经济社会事业的发展,归根结底靠了企业的发展,企业发展很大程度上靠了骨干企业。骨干企业的发展水平,决定了一个地区的经济发展水平。全市要实现崛起苏中、融入苏南的目标,要实现新型工业化的发展目标,骨干企业发挥着至关重要的作用。面对新的形势、新的机遇、新的要求、新的目标,各企业要切实增强加快发展的责任感,对企业的差距和不足进行科学分析,对企业的优势进行认真研究,找准结合点和切入点,切实把企业的优势发挥出来,把各种潜在优势挖掘出来,敏锐地捕捉,及时地把握,在抢抓机遇中加快企业发展步伐。

第二,与外地企业的差距要求我们的骨干企业必须增强加快发展的紧迫感。我们的骨干企业在启东境内是规模较大、效益较好的企业。但如果放到全省、全国经济的大坐标中去分析、去比较,就可以看出,不论是经济效益、管理水平,还是总体规模和经济实力,都是相对不足的。去年,30家重点企业中,年销售过5亿元企业只有家,过亿元的只有家。与先进地区相比,存在着明显的差距(举一例)。与兄弟县市的企业相比,我市的骨干企业也存在一定的差距(举一例)。与我市近几年引进的企业相比,也存在差距(举一例)。面对外地企业以及新办企业咄咄逼人的发展态势,我们的骨干企业没有任何理由安于现状、固步自封,更没有任何理由沾沾自喜。要对照先进,学习他们干大事、创大业的气魄,不断自加压力,始终保持永不满足、永不懈怠的精神状态,把目标直指全国、全球前列,不干则已,干则干大干强。

第三,近年来经济运行中出现的困难和问题,要求我们骨干企业必须增强加快发展的压力感。今年以来,企业经营运行过程中遇到的许多困难和问题,概括起来主要有以下五个方面:一是原材料价格大幅上涨,企业盈利水平下降。二是融资困难成为制约企业发展的主要“瓶颈”。三是国家调整人民币汇率,给部分出口生产企业带来了新的困难和问题。四是部分企业遭遇了用工困难。五是企业内生性增长动力不强。对于这些问题,如果不能引起我们骨干企业的高度重视,分析原因,研究对策,采取有效措施认真加以解决的话,就有可能在新一轮竞争中落伍。公务员之家:

三、咬紧目标,乘势而上,重点骨干企业做大做强落到实处

“十一五”期间,是我国一个重要的战略机遇期,也是企业加快发展的最好时期,我们一定要深刻认识并紧紧抓住一切可以利用的机遇,按照培育一大批年销售额超100亿、50亿、20亿元的重点骨干企业的目标,尽快把企业做大做强。要把企业做大做强,关键是要突出“五个抓”:一是抓市场开拓,二是抓技改投入,三是抓资本运作,四是抓健全机制,五是抓人才队伍。

四、整体联动,优化服务,重点骨干企业发展环境全面优化

在市场经济条件下,转变政府职能,减少政府对微观经济活动的行政干预,让企业在市场竞争中自主求生存、促发展已势在必行。

但政府职能的转变,并不意味着政府已经完全退出市场经济领域,可以“无为而治”。相反,政府将承担更大的责任,履行更多的义务,在更高的层面上,充分运用法律的、经济的、行政的手段为企业的发展创造良好的外部条件,推动宏观经济的持续快速健康发展。同样,重点骨干企业的健康发展,也需要政府的引导、帮助和支持,需要政府各部门的良好服务和密切配合。

(一)深入调查研究,制定出台扶持重点骨干企业发展的对策和措施。

今年初,市委市政府印发了关于促进我市重点工业企业上规模上水平的政策意见,意见涉及为企业创造优良环境,强化对企业技术改造、技术创新、人才引进和外向开拓的政策扶持,以及促进企业深化改革等诸多方面的内容,是在广泛借鉴外地经验基础上的政策创新。在此基础上,我们准备考虑,对支持重点企业发展还要有一些新的政策措施。一方面,对跨越式发展的重点企业负责人给予专门奖励。另一方面,支持企业创办园区,在用地等方面享受省级开发区优惠政策,并在园区形成一定规模后,给予企业主要负责人一定的物质和精神奖励。总之,要做到政策随着形势走,政策随着企业走,只要企业发展需要,什么政策都可以考虑。

(二)切实优化服务,努力构建有利重点骨干企业发展的条件和环境。市各有关部门要在搞好面上服务的同时,把重点企业作为服务的重点,根据各自职能,全身心、高质量地为企业搞好信息咨询、争取项目、资金协调、业务培训、矛盾协调等工作。对部门工作的评价,企业最有发言权,企业的满意度就是政府的满意度。今后,将定期组织重点企业评议机关,掌握部门服务情况。希望市各有关部门认真总结过去的工作,排查薄弱环节,切实弥补整改,努力为企业创造更加良好的发展环境。企业的发展需要全社会的大力支持,赢得支持也需要企业自身的努力。我衷心地希望各个企业能处理好经济效益与社会效益、眼前利益与长远利益、企业利益与全市利益的关系,以快速发展的实绩赢得社会支持,以诚实信用的形象赢得社会认同,以服务社会的举动赢得社会赞誉。

(三)加强组织领导,切实帮助解决重点骨干企业发展的困难和问题。市成立促进重点企业发展协调机构,明确市领导每人至少联系一个重点企业,定期会商,现场办公,帮助企业协调解决发展中的困难和矛盾。市挂钩领导要做企业家的知心朋友,正常深入企业,了解企业生产经营和项目实施等情况,及时反映企业的意见和要求,与企业家共同谋划发展大计,共同解决问题。各企业要视挂钩领导为“靠山”,主动汇报工作,主动争取帮助,同心协力把企业的事办好。

在座的企业家是企业的脊梁、社会的中坚和的精英,希望你们不断锤炼自己、升华自己,增强战略眼光、现念、敬业精神和创新意识,立志干大事业、办大企业、出大效益。我相信,只要我们共同努力,企业的明天一定会更辉煌,的明天一定会辉煌。

各位企业家、同志们,重点骨干企业的发展事关全市经济发展的大局,事关我市全面建设小康社会、提前基本实现现代化宏伟蓝图的实现。我们要瞄准共同的目标,齐心协力,团结一致,以更强的责任感、更高的使命感,脚踏实地,扎实工作,开拓进取,奋力拼搏,为加快把我市重点骨干企业做大做强做优作出应有的贡献!