县招商引资攻坚月动员工作会的讲话
时间:2022-04-09 09:41:00
导语:县招商引资攻坚月动员工作会的讲话一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。
编者按:本文主要从充分认识开展招商引资活动的重要性和必要性;强化措施,注重实效,坚决打好招商引资攻坚战;要强化责任、不折不扣地完成招商引资各项目标任务几个方面进行。其中,主要内容包括:存在原因,一是招商意识不强,重视程度不够、二是动员不够广泛,宣传不够深入,声势不够强大,氛围不够浓厚、三是招商方式比较陈旧、四是服务意识不强,发展环境有待进一步优化、五是责任不清,压力不大,动力不足;工作措施,要切实加大宣传力度、要迅速落实招商队伍、要充分发挥好重点企业和园区的载体作用、要明确招商重点;目标任务,一要明确责任、二要强化考核、三要严明奖惩等。具体信息请详见:
同志们:
今天这次全县“招商引资攻坚月”活动动员大会是经县委、县政府研究决定召开的。会议的主要目的是,动员全县上下迅速行动起来,集中时间,集中精力,全面出击,大打一场招商引资攻坚战,再掀招商引资、全民创业的新热潮,为今后全县经济发展奠定坚实的基础。
一、充分认识开展招商引资活动的重要性和必要性
近年来,我县坚持把开放带动作为促进经济发展的一项主体战略,通过放开思想、放开干部、放开政策、放开招商方式,招商引资工作取得了一定成效。但与全县加快发展的要求、与上级领导的要求相比,还有一定差距,特别是在招大商、引大资、上大项目上还没有实现根本性突破。主要原因有五个:一是招商意识不强,重视程度不够,精力不够集中,没有真正把思想和精力集中到招商引资上来,没有真正把招商引资工作抓在手上、放在心上;二是动员不够广泛,宣传不够深入,声势不够强大,氛围不够浓厚;三是招商方式比较陈旧,有针对性地开展专业招商活动较少;四是服务意识不强,发展环境有待进一步优化;五是责任不清,压力不大,动力不足。近年来,我县大多数企业走的是内生型发展的传统模式,这一模式的弊端就是企业规模小,发展速度慢,产品档次低,管理水平差,发展后劲弱。解决这一问题的唯一出路就是招大商、引巨资,做到借船出海、借梯上楼、借力发展。这是确保*县经济快速发展的一个根本性问题,也是关乎*县长远发展的一个战略性问题。因此,县委、县政府决定,从现在开始,利用一个月的时间,集中开展一次招商引资活动,力求实现招商引资工作的新突破。各级各部门一定要把思想和行动统一到县委、县政府重大决策部署上来,集中时间,集中精力,全力以赴,立即行动,坚决打好这场攻坚战,全面完成全年的招商引资任务。
二、强化措施,注重实效,坚决打好招商引资攻坚战
1、要切实加大宣传力度。各级各部门要利用一切手段,宣传招商引资的重大意义,宣传县委、县政府制定的优惠政策和措施,宣传我县的优势产业和发展潜力。电视台和公众信息网要公布招商引资电话,招商引资信息;县招商办公室要招商项目和我县的招商引资政策;各乡镇要深入发动广大干部群众,动员一切可以动员的力量,迅速形成“人人关心招商、个个参与招商”的良好氛围。
2、要迅速落实招商队伍。各乡镇和有关部门要结合各自实际,对照任务目标,抓紧研究具体办法,落实招商经费,明确招商地点,组织精干力量,奔赴招商引资一线。招商小分队由乡镇、部门主要负责同志任组长,以骨干企业为主,力求精干、老练、务实。小分队要每天向县政府汇报外出招商的去向,拟会见的客商及洽谈项目进展情况。对参与招商的同志,各单位要给他们定任务、定责任、定奖惩,把每个干部的热情都激发起来,关系利用起来,主动搞好推介、主动搜集信息、主动联系项目、主动开展洽谈,不漏掉任何一条信息,不放过任何一次机会。
3、要充分发挥好重点企业和园区的载体作用。企业是招商引资的主体。每一个企业都有一套市场网络,都有一群合作伙伴。全县骨干企业要充分利用这次攻坚月活动,以现有企业为依托,大力开展招商引资活动,纳税前20名的企业都要力争引进一个投资超5000万元的项目。要进一步完善县工业园区东区一期、中小企业创业辅导基地、龙华工业基地三期、冀鲁经济协作区一期以及部分乡镇工业基地基础设施建设,提高承载力和竞争力,努力打造一流的投资环境。
4、要明确招商重点。在招商领域上,要突破以往注重工业项目招商的传统观念,加大对农业、商贸、城建、科技、教育、文化、卫生项目,特别是开发区商务区、旧城改造等城建项目的招商力度。在招商区域上,要跑京津、跑东部、跑沿海,跑经济危机冲击最大的地方。要抓住发达地区产业结构调整的重大机遇,积极主动地承接产业集群转移。要发挥三大特色产业的优势,瞄准“国字号”、“中字号”企业,加强沟通,走合资合作的路子,嫁接改造传统产业,进一步加宽延伸产业链条,做大做强优势企业。在招商方式上,要切实增强招商引资工作的针对性和实效性。重点组织小团队开展专业招商,切实提高招商实效。四个驻外办事处要发挥好招商引资平台作用,利用一切渠道,动用一切关系,运用一切方法,大力宣传推介*县,跟踪信息,牵线搭桥,洽谈项目。对已经有意向的项目,要实行县级领导分包责任制,派专人盯办,全程跟踪,加强沟通,确保项目早签约、早落地、早开工。
三、要强化责任、不折不扣地完成招商引资各项目标任务
今后一个时期招商引资工作的任务目标已经明确,下一步的关键是要抓好落实。一要明确责任。各乡镇、县直各部门各单位“一把手”是招商引资的第一责任人。从现在起,乡镇党委书记和乡镇长除留下一人主持日常工作外,都要带队外出招商。对大项目,要亲自抓,具体抓,一抓到底,负责到底。二要强化考核。进一步加大对招商引资工作的考核力度,年终以招商引资论英雄、看成败。三要严明奖惩。对在招商引资工作中做出贡献的进行大张旗鼓地表彰,并按照新制定的招商引资奖励办法给予重奖;对没有完成招商引资任务的,县委、县政府将给予通报批评,并建议组织、人事部门给予岗位调整。特别是对因工作失误造成重大项目流失的,要追究相关人员的责任,决不姑息迁就。
同志们,开展招商引资攻坚月活动,时间紧,任务重,事关当前,影响长远。希望大家以时不我待的意识、义无反顾的决心、百折不挠的毅力,全身心地投入到招商引资的主战场,融入到全民创业的热潮中。我相信,只要大家心往一处想,劲往一处使,就一定能够实现招商引资工作的新突破。
- 上一篇:我国上市公司管理层持股策略探讨论文
- 下一篇:城乡社会救助体系建立实施意见