加强干部作风建设

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今年以来，**县集中组织机关干部下基层开展“围绕‘三最’搞调研，排忧解难促发展”活动。通过移民后期扶持工作，加强干部作风建设。

县委要求广大干部在处理大中型水库移民后期扶持工作中，要认真落实党中央、国务院这一惠民利民政策，坚决贯彻落实国务院电视电话会议和省市政府一系列指示精神，严格政策，严肃纪律，集中打好移民人口核定和后扶方式确定的攻坚战。县委还要求后扶驻村工作组要严格实行“四包”目标管理责任制，即：包移民身份稳定不错登、不漏登；包扶持方式确定符合政策规定和群众意愿；包发放款项不打折、不出事；包政策兑现之前不换人、不撤队。

**县委把这次调研活动作为一次检验干部队伍战斗力，提升干部队伍整体形象的重要契机。通过其是否坚决照办县委、县政府的决定，看其组织观念；通过其工作方法是否贴近群众，看其民本观念；通过其会上会后言行举止是否一致，看其德才表现；通过其工作实绩是否突出，看其工作能力。

通过深入开展“干部作风建设年”活动，切实把全县干部的精力更多地集中到加强学习调研、提高解决问题的能力上来，为加快推进“经济强县、和谐**”建设提供有力保障。