领导干部全面开展创业创新蹲点调研活动

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根据深化拓展“树新形象、创新业绩”主题实践活动的统一安排，江北区16名区级党政领导、近300名区管领导干部日前纷纷来到自己蹲点的农村、社区和基层单位，开展创新创业专题调研活动。

规范调研要求，严格调研纪律。明确要求调研活动以蹲点形式，用一个星期左右时间，深入到基层部门、村、社区和重点项目进行调研。在调研中，要求领导干部一律轻车减从，不给基层单位增加负担。

确定调研重点，引导调研方向。明确调研工作要紧紧围绕推进和落实“转型突破”战略、重点工程和重大项目、统筹城乡发展和新农村建设、生态文化大区和文明城市建设、“解难创优”实事工程等重点工作和今年的重点调研课题组织开展，使蹲点调研能始终为中心工作服务，确保调研取得实效。如区委副书记、区长张南芬结合今年重点工作选定“建设大桥经济门户区”作为调研课题，研究统筹协调各方面力量，借大桥贯通助推江北大发展。

抓好信息沟通，掌握调研情况。召集区委办、区府办、组织部、宣传部、信访、法制、劳动、发改等领导小组成员单位明确分工，落实责任，加强联系，点线联动，推动主题调研深入开展。明确区委办主要负责区委常委的蹲点调研和结对联系，区委办主要负责区政府领导的蹲点调研和结对联系，区直机关党工委主要负责区直机关蹲点调研活动的指导协调，区委宣传部负责蹲点调研活动的宣传报道，区委组织部负责调研的牵头协调和情况汇总。同时，要求各单位每周一次上报领导干部蹲点调研情况，及时掌握调研情况。

落实调研成果，确保调研成效。结合蹲点调研，开展“理思路，争发展”活动，要求领导干部在调研结束后，根据蹲点情况和自身工作实际，以“创业创新建议书”的形式，建言献策，认真研究破解创业创新瓶颈问题的对策措施。如区财政局班子确定以“全区财源系统研究”为主要课题，班子成员分别以“全区财源建设规划研究”“两税合并对城区财政影响”和“推行公务卡制度调研”等子课题开展系统调研，整理出一整套针对财政改革的好建议好思路，为领导决策提供第一手依据。