开辟领导干部教育培训新方式

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来自**区各部门、各街道的40位区管领导干部参加了在市委党校举办的**区第一期网上学院综合素质进修班的开学典礼。据悉，这一期网上专题培训班，是宁波干部网上学院成立后，**区依托网上学习平台独立开办的第一个干部培训主体班次。区委常委、组织部长毕东华出席典礼并作动员讲话。

近年来，**区按照中央的要求，不断加大干部教育培训工作的力度，充分依托市委党校、国内著名高校、境外高校等载体，丰富培训形式，积极推进大规模培训干部工作，取得了一定成效。但是由于区内没有党校，高校培训、境外培训等其他培训方式又受到资金等因素的制约，干部培训的覆盖面和受训时间还存在达不到规定要求的问题，在一定程度上影响了大规模培训干部任务的落实。从目前全区大规模培训干部的进展情况来看，与中央提出的要求和《干部教育条例》的规定还有一定的差距，完成“处级以上党政领导干部每5年累计3个月以上培训”以及“其他干部一般每年累计不少于12天的教育培训”的任务还有一定的难度。这次开展网上干部主体班次培训，正是进一步发挥“**干部党员学习网”的优势，有效整合网上学习与其它学习培训形式的资源，扩大干部培训主体班次的规模和覆盖面，从而更好地保证全区大规模培训干部各项任务的完成。

开展网上干部培训，可以使干部教育培训基地延伸和拓展到校园之外，克服了地域、教室等条件的约束，使得干部可以充分利用网上学习资源，在不同时间、地点，根据自己的个性化需求来进行学习，最大限度地保障干部接受教育培训的权利。同时，在这次网上培训主体班次中设置了短期脱产学习、集中交流研讨和调研实践等内容，通过网上学习与集中培训有机结合、优势互补，可以有效提高干部教育培训的针对性和实效性，做到在保证教育培训规模的同时，又保证教育培训的质量，较好地实现了干部教育培训规模、质量和效益的统一。