工作任务责任分工通知

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县十四届人民代表大会第五次会议审议通过的《县政府工作报告》确定了全县年经济社会发展的主要预期目标和主要任务。为切实抓好各项工作任务的落实，经县政府研究，决定对县《政府工作报告》工作任务实行目标管理、责任管理，将县《政府工作报告》主要任务分解为114项具体工作任务与市《政府工作报告》县的工作任务一起进行责任分工，分别由县政府领导为责任领导，有关部门及乡(镇、场、区、处)为责任部门和配合部门，负责研究制定具体方案和抓好工作落实。

县政府将对《政府工作报告》工作任务落实情况实行调度推进制。现将县《政府工作报告》工作任务责任分工和市《政府工作报告》县工作任务责任分工印发给你们，请各责任单位按照责任分工，狠抓落实。

年，是实施“十二五”规划的开启之年，也是我县“对接主城区、融入大、实现新跨越”的关键之年。

新的一年，我们将面临着诸多机遇和挑战。面对新形势、新机遇、新挑战，各责任单位要坚定信心，攻坚克难，真抓实干，开拓进取，咬定发展不放松，以创造性的工作在应对挑战中赢得新机遇，在破解难题中实现新发展，奋力开创各项工作新局面；要紧紧围绕市、县《政府工作报告》工作任务，切实加强领导，建立“主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓、具体负责”的领导责任制度；要落实工作责任，进一步分解各项工作任务，明确工作目标、工作内容、工作要求、完成时限、责任人，形成一级抓一级、层层抓落实的局面；要密切配合，通力合作，一项工作涉及多个部门办理的，责任部门要切实负起责任，配合部门要积极配合，形成工作合力；要定期报告工作，请各责任单位及时将每月工作任务进展情况报县政府办公室；要加强督促检查，加强工作调度，进一步转变作风，深入调查研究，了解掌握工作进度和效果，及时发现和破解重点难点问题，确保各项工作任务全面完成。