政务信息考核评办法通知

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各县区人民政府，市府各部门，市直各单位：

为建立科学合理的政务信息评价标准，鼓励各县区、各部门报送高质量信息，进一步提高信息服务的质量和水平，现将修订后的政务信息工作考核评比办法印发如下：

一、记分标准

市政府办公室对各县区、各部门、各驻外办事处报送并被市政府办公室信息刊物采用的信息实行信息质量记分制。具体标准如下：

1.《每日动态》采用的信息，标注“动态”，属领导活动类的信息每条0.5分；其他每条3分；

2.《**政务》采用的信息，标注“政务”，每条3分；

3.《专报信息》采用的信息，属紧急突发性信息的，标注“快报”每条3分；其他信息，标注“专报”，每条6分；《专报信息》（互联网信息专刊）采用的信息，标注“网刊”，每条2分；《专报信息》（社情民意专刊）采用的信息，标注“社刊”，每条3分；

4.凡被市领导作出批示的信息，每条另加10分；

5.上报信息，标注“上报”，每条3分；被省《昨日要情》、《每日要讯》、《值班信息快报》、《专报信息》采用的信息，每条另加10分；被省《参阅件》增刊采用的信息，每条另加20分；被省《参阅件》普刊、《政务情况交流》采用的信息，每条另加30分；凡省领导作出批示的信息，每条再另加20分；

6.被国办采用的综合信息，每条另加20分；被国办《政务情况交流》采用的信息，每条另加50分；国务院领导作出批示的信息，每条再另加30分。

二、考核办法

1.按照上述记分标准进行统计，其结果每月由市政府办公室在网上公布，每季发文通报。

2.实行分类考核。即按县区、信息源多的部门、信息源较多部门、信息源一般部门四类分别考核。先进单位每类分别表彰前4名、前8名、11名和前3名。先进个人原则上从先进单位中推荐产生。

信息源多的部门为：发展改革委、经委、外经贸局、财政局、建设局、交通局、**开发区管委会、农业局、公安局、统计局、人行**中支等；信息源较多的部门和单位为：国税局、工商局、审计局、**银监分局、国土资源局、监察局、安全局、教育局、卫生局、贸粮局、行政服务中心、水利局、民政局、林业局、人事局、环保局、质量技监局、安监局、**海关、科技局、劳动保障局、广电总台、司法局、文广新局、行政执法局、总工会等；信息源一般的部门和单位为：招商局、**检验检疫局、国资委、食品药品监管局、旅游局、电力局、气象局、人口与计生委、机关事务局、外事办、人防办、体育局、太湖度假区管委会、供销社、残联、侨办、民宗局、烟草局、档案局、市各驻外办事处、公积金中心、信息中心等。

3.实行突发公共事件信息瞒报一票否决制。凡出现瞒报2次并产生严重后果的单位，取消该单位当年评先进资格。

4.年终根据每月得分结果累计排定名次，并据此排名表彰先进。为鼓励县区做好信息报省工作，凡县区被省府办采用的信息给予加分，加分值为被省府办信息采用得分的一倍。

本办法自**年6月起施行。