干部工作6+1文件通知

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为全面贯彻落实州委干部工作“6+1”文件精神，深刻领会其精神实质，进一步加强和改进我市领导班子思想政治建设、组织建设、作风建设和领导干部队伍建设，全面加强新形势下的干部工作，扎实推进和谐**建设进程，现就贯彻落实州委“6+1”文件精神提出如下意见。

一、指导思想

按照州委干部工作会议精神，从我市经济社会发展的实际需要出发，今后一个时期我市干部工作的指导思想是：以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以提高执政能力素质为目标，加强领导班子思想政治建设，积极推进干部工作机制创新，深化干部人事制度改革，着力优化干部队伍结构，切实提高各级领导干部谋事创业的本领，有效调动和激发各级领导干部的主动性、积极性和创造性，全力打造一支富有活力、务实创新、敬业奉献、清正廉洁的高素质干部队伍，努力形成政治成熟、作风过硬、结构合理、政绩突出、群众公认的领导集体，为建设富裕、生态、人文、平安、创新**提供坚强的组织保证。

贯彻落实州委干部工作“6+1”文件要做到四个结合：贯彻落实文件精神和当前的领导班子建设实际相结合、贯彻落实文件精神和当前经济社会发展的中心任务相结合、贯彻落实文件精神和深化干部人事制度改革相结合、贯彻落实文件精神和优化领导班子、领导干部队伍结构相结合。

二、方法措施

一是组织理论中心组学习。在常委会传达学习州委干部会议精神的基础上，计划在8月份专题召开理论中心组学习，集中市级领导干部认真系统学习“6+1”文件精神，深刻领会省委常委、州委书记邓凯同志的讲话精神。学习讨论中要结合我市经济社会发展与干部队伍建设的实际，认真剖析我市领导班子和干部队伍建设中存在的问题，查清症结，探讨解决途径。力求在充分理解和掌握“6+1”文件的基础上，结合我市实情，在领导班子思想政治建设、年轻干部培养等方面有新的突破。

二是积极开展领导班子和领导干部思想政治建设活动。根据州委的部署，我市将在市级领导班子和领导干部中开展“双争”活动，结合我市实际情况，在全市科局级领导班子和领导干部队伍中开展创“四好”活动。8月上旬召开全市领导班子和领导干部思想政治建设动员大会，10月份进行市级领导班子和领导干部思想政治研讨活动，11月召开“好班长”经验交流会。

三是制定并落实好“四个规划”。结合州委干部工作“6+1”文件精神和市十三次党代会精神，制发《2007—2011年**市党政领导班子建设规划纲要》、《2007—2011年**市人才队伍规划纲要》、《2007—2011年**市基层组织建设规划》、《2007—2011年**市“三方面干部”队伍建设规划》。“四个规划”的制定要切实注意把干部队伍建设和顺利实现市十三次党代会提出的目标任务结合起来、把科学整合领导干部岗位资源和党政人才资源与优化领导干部结构结合起来、把深化干部人事制度改革及科学规范和有效监督县（市）委书记用人行为试点工作结合起来、把创新干部工作机制和激励干部干事创业结合起来，成为本届市委干部工作和基层组织建设的宏观性指导文件。

四是做好宣传指导工作。以开展“双争”、“四好”活动为契机，围绕省州提出的和谐班子创建活动总体要求，以上带下，在全市范围内扎实开展“四好”创建活动，根据创建周期和步骤，制定创建活动进程推进表，依照进程确定目标任务。市委将成立专门的组织机构对各级各部门的创建活动进行指导和调度。对创建活动中涌现出来的优秀典型和先进事迹要给予大力宣传，并及时总结经验，调整方式方法，确保创建活动取得实效。

五是积极创新干部工作机制。重点围绕州委制定的《关于建立激励机制进一步激发和调动干部工作积极性的意见》，坚持原则性和灵活性相结合的原则，创新干部工作机制。在保护、调动干部工作积极性的基础上制定符合**实际的干部工作激励机制。在深化科学规范和有效监督县（市）委书记用人行为试点工作的基础上，积极、稳妥推进干部制度改革进程。加大干部调整交流工作力度，规范干部选任工作规程，完善《选拔任用乡科级领导干部初始动议提名制度》、《关于调整不胜任现职领导干部暂行办法》、《选用干部全程监督纪实制度》。探索建立领导班子和领导干部实绩考核评价体系，科学规范设置考核内容、量化标准，力求准确，全面反映实绩。

三、基本要求

贯彻落实“6+1”文件精神是当前全州干部工作的头等大事，市级各领导班子及班子成员要引起高度重视，认真组织学习，组织部门要积极稳妥地组织实施，尽快把贯彻落实文件精神摆上市委主要议事日程，抓紧抓好。

（一）市级各领导班子主要负责人要切实履行好贯彻落实文件精神责任人的职责，把学习贯彻落实文件精神摆在当前工作突出位置。市直各部门也要组织学习“6+1”文件精神，主要领导要通晓文件内容。

（二）组织部门要围绕“双争”和“四好”创建活动，制定考核评价标准和考评细则及活动进程表，适时调度，随机考核，并建立创建活动责任制度，真正把贯彻落实“6+1”文件精神、开展创建活动、领导班子和领导干部考核三者有机结合起来，形成统一整体，真正抓实、抓出成效。

（三）进一步加大宣传工作力度。要选取阶段性创建活动中涌现出的先进典型在全社会进行宣传报道，并在**党建网设立专栏，宣传典型经验和先进事迹，切实在全市各级各部门营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围，推动活动向纵深开展。