公司第三批学习实践科学发展观活动总结
时间:2022-02-23 03:21:00
导语:公司第三批学习实践科学发展观活动总结一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。
一、认真总结公司深入学习科学发展观实践活动主要做法,为今后进一步开展提供借鉴。
1、领导高度重视,组织成员行动迅速,组织有力。为切实加强对学习实践活动的组织领导,公司专门成立学习实践活动领导小组,由公司董事长司俊杰同志任组长,姚俊营同志任副组长,班子其他有关领导以及有关骨干成员为成员。领导小组在公司党委领导下,负责全公司学习实践活动的组织、指导、协调和检查督促,领导小组下设办公室承办具体工作;同时成立四个指导检查组,对公司成员的学习实践活动进行指导检查。公司领导班子带头参加学习,鼓励各小组成员积极参加学习实践活动,各党支部负责人切实履行第一责任人的责任。
从2009年9月开始,用半年左右的时间,在公司全体党员中开展深入学习实践科学发展观活动。截止目前,公司各机关、车间党支部集中学习十多次,召开党员科学发展观专题组织生活(座谈会)多次,撰写心得体会13篇,做读书笔记30余篇,形成题为《学习落实科学发展观促进车间各项工作顺利进行》的调研报告1篇,发放调查问卷13份,发放简报15份,征求建议意见20份。对于整个学习过程,公司领导班子成员充分起到了模范带头作用,做广大党员思想政治工作,公司上下做到了行动迅速,组织有力。
2、加强理论学习,提高思想认识,深入调查研究,谋求科学发展。切实加强理论学习,提高思想认识。公司各党支部进一步学习“贯彻全会精神,促进科学发展,构建和谐××”,努力把科学发展观落实到实践当中去,按照有一项学习制度、有一个学习计划、有一套学习资料、有一套学习笔记的“四有”要求,认真开展学习实践活动。坚持通读与精读相结合,集中学习与自学相结合,专题讨论与理论指导相结合,认真学习文件精神,领会科学内涵。加强党员干部对科学发展观的理解,有效的贯彻了落实科学发展观的自觉性,把科学发展观落实到公司的实际上来。按照“提高思想认识,解决突出问题,创新体制机制,促进科学发展”的预期目标,以改革创新的思路,着力解决影响科学发展的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,着力营造有利于科学发展的环境氛围,使党建工作更加符合科学发展的要求,努力把各党支部和领导班子建成贯彻落实科学发展观的战斗堡垒,把干部队伍建成贯彻落实科学发展观的骨干力量、不断提高领导科学发展的能力,把广大党员干部和员工群众的思想观念和积极性、创造性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到公司改革发展稳定的各个层面,达到“党员干部受教育,科学发展上水平,员工得实惠”的总要求。贯彻全会精神,促进科学发展,构建和谐××。
3.开展“八个一”和“进千家万户、解难题促发展”的学习讨论。为了进一步深化对科学发展观的认识,公司通过专题学习和讨论会等形式,深入开展了“八个一”和“进千家万户、解难题促发展”的学习与实践。
公司党员干部充分认识到解放思想的重要性,明确必须深入解放思想,才能贯彻落实科学发展观,才能推动社会主义改革开放事业的科学发展,才能有效的开展“八个一”和“进千家万户、解难题促发展”的实践活动。只有继续深入解放思想,才能很好地应对前进道路上各种新情况和新问题,不断开创社会主义建设事业的新局面。经过讨论大家一致认为,深入解放思想就是把科学发展观作为解放思想的标准,把全党的思想统一到科学发展观上来,在转变观念中明确发展方向,切实解决好“进千家万户、解难题促发展”等问题。深入解放思想,就是要全面准确地把握科学发展观的科学内涵和精神实质,凡是不符合、不利于落实科学发展观的一切观念、理论、体制、机制、政策和措施,都应当突破,逐步地消除和克服,为千家万户排忧解难,促进社会发展。
二、充分肯定公司学习科学实践活动中取得的成效,进一步坚定贯彻落实科学发展观的决心和信心。
1、通过认真系统地学习了十七大精神、《邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》和等中央领导同志一系列重要讲话精神,广大党员干部普遍受到了一次深刻、全面、系统的科学发展观教育,对科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求有了深刻的理解,党员的人本意识、全面协调可持续发展观意识,创新进取意识不断增强,符合科学发展的资源观、环境观、效益观、民生观和政绩观进一步树立,推进科学发展的思想进一步统一。
2、通过学习实践科学发展观,使车间广大党员的理论水平、统筹协调和妥善处理实际问题的能力进一步提高,广大党员结合自身实际,认真查找存在的突出问题,深入分析原因,他们把学习实践科学发展观与各项工作结合起来,从公司实际出发,围绕建成一个市场国际化、产品链条化、资本多元化、管理现代化的一流跨国公司奋斗目标,始终坚持依法合规、稳健经营,正确处理好合规与创新的关系,积极探索科学发展、健康发展、跨越式发展的新思路、新举措,不断破解发展难题、创新发展模式、提升发展能力,实现持续健康稳定发展。继续解放思想,用发展的思路和改革的办法解决工作中存在的突出问题,改革创新意识得到进一步加强,工作作风得到进一步改进,大局意识、责任意识、服务意识、效率意识明显增强,工作效率明显得到提高,使车间的生产工作向着更加和谐、稳定的方向发展。
学习实践科学发展观活动开展以来,公司各单位深入领会科学发展观精神,积极制定活动方案和措施,扎实落实各阶段工作,把学习实践活动中形成的认识成果和实践成果,运用到谋划推进当前各项工作中来,把巩固扩大学习实践活动成果与抓好当前工作紧密结合起来,在深入实践中不断提升科学发展的水平,推动公司又好又快发展。
- 上一篇:人力资源资本化问题研究论文
- 下一篇:人力资源管理与企业文化分析论文