能源企业员工践行科学发展观演讲稿

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大家好!

在这个“大约在冬季”的美好时刻，非常荣幸和大家一起探讨如何做一名优秀的××能源的职工。我演讲的题目是：小园香径独徘徊。

我国北宋时期有一位著名的诗人晏殊，在发出“无可奈何花落去”的感慨后，给我们描绘了这样一种人生意境：“小园香径独徘徊”——在一个阳光明媚、郁郁葱葱、蝶飞蜂舞的花园中，有一条铺满着绿草和野花的小路，提着一壶老酒，摇着一把折扇，闲庭信步其间，悠哉游哉！此等意境大家羡慕吗？当然羡慕！其实，这大可不必，当我们“蓦然回首”之时，就会发现这样的我们正在用自己的双手创造另外一种惬意：在××能源这个绿肥红瘦、姹紫嫣红的花园中，有一条用和谐企业文化打造的小径，我们用自己的汗水化着醉人的美酒，留恋往返其间，何等潇洒！然而，如何才能让××能源草更绿、花更红，答案就是，我们需要用科学发展观来指导、我们需要大家一起用汗水来浇灌！老子曰“吾有三宝，持而有之，一曰慈、二曰俭、三曰不敢为天下先”，要做一名优秀的××能源的职工，我们也有“三宝”，曰“热情、激情和感情”：

一宝：对待学习要有火一般的热情：科技日新月异，经济高速发展、竞争日趋激烈是当今时代的特点。这要求我们必须加强学习，构建学习型企业。“滚滚长江东逝水，浪花淘尽英雄”，留下的只会学习型企业。以电力生产为主要经营业务的××能源，早已登上了呼啸前行的经济列车。前行中，我们将会碰到前所未有的困难和挑战，我们唯有不断的学习，才能从容应对，才能实现企业又好又快的发展。同时，加强学习也是每位职工自身发展的需要，一位管理学家说：现代企业最大的产物，不是零零总总的产品，而是大批的残疾人士。一些职工不善于学习，仅对自己所从事的工作和专业比较熟悉，一旦离开原来的工作岗位就什么也做不了，成为社会的残疾人。我们想成为残疾人吗？当然不想！那么，加强学习吧！我们不仅要向书本学习，还要向实践学习；我们不仅要加强学习，还要善于学习。列宁说过：“只有用人类创造的全部知识财富来丰富自己的头脑，才能成为共产主义者。”对比列宁的要求，我们还相差太远太远。

二宝：对工作要有高昂的激情：毋庸讳言，我们现在的生活条件已有很大的改善，温饱问题已经基本解决；同时，现代社会分工越来越细，工作越来越单调，缺乏工作激情成为现代企业的通病。实践证明，一个人只有人内心充满激情时，才会精神振奋，斗志昂扬，才会思如泉涌，灵感如潮。要保持高昂的工作激情，我们不仅要有崇高的理想和自强不息的追求，更要有对自己工作的强烈的责任感。

三宝：对同事要要有亲人般的感情：现代企业就如航行于大海之上的战舰，必须有智慧船长的正确指挥，还要有全体船员的协同配合，战舰才能劈波斩浪、一往无前。一个成功的企业，只要具备了团队精神，才能长盛不衰。我们只有把同事当作亲人，才形成企业核心凝聚力；我们只有把同事当作亲人，才能建立和谐的企业文化；我们只有把同事当作亲人，我们的企业才能一往无前、战无不胜。前不久，清江公司在举办“学习实践科学发展观”培训班时，已经将“如何让员工快乐的工作”作为一个重要课题进行了学习和研讨，在职工中间引起了强烈的反响。

只要我们在日常的工作和学习中充满热情、激情和感情，我们就一定能够学有所成、业有所就、情有所依、志有所酬，我们就一定能够实现“小园香径独徘徊”的梦想。此时此刻，我想起了美国总统肯尼迪在就职演说中的一段话，他说“美国的同胞们，你们现在要问的不是你的国家能为你做些什么，而是你能为你的国家做些什么；和我们一起的各国公民们，你们要问的不是美国能为你做些什么，而是我们一起能为人类做些什么”，那么，我们能否也问一下，各位同事，在××能源实现“三步走”战略的关键时刻，我们能为我们的企业做些什么？

谢谢大家！