独家原创:公司科学发展观自查自纠
时间:2022-07-30 08:30:00
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按照公司党委深入学习实践科学发展观系列活动要求,我认真学习了《科学发展观重要论述摘编》和《邓小平论科学发展》等中央领导的重要讲话。通过集中学习和自学,系统全面地学习了科学发展观的有关精神和要求,撰写读书笔记和学习心得。自己经过学习、反思,进一步武装了头脑,更新了观念,振奋了精神,政治素质有了进一步的提高。同时对照党员先进性标准和党组织的希望和要求,按照科学发展观的要求,看到了不足,找到了差距,进一步增强了发展的紧迫感和自觉性。
一、对科学发展观的认识
科学发展观坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。这次以“学习和实践科学发展观”为主题的党员领导干部民主生活会,对我触动很大,我是第一次参加这样的会议,给我提供了一次很好地学习和树立科学发展观的机会。
通过学习实践科学发展观系列活动,我深刻的认识到,这次在全党开展的教育活动,是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想,加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动,是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。作为一名党员财务工作者来说,我认为,认真贯彻落实科学发展观,就是要把科学发展观贯穿我们工作和行为的始终。
二、存在问题和分析原因:
根据学习调研阶段和剖析检查阶段的任务要求,对照科学发展观的要求和贯彻落实科学发展观的标准,认真检查剖析自我,查找在践行科学发展观方面存在的问题,深刻剖析问题存在的主客观原因,深感自己距科学发展的要求还有很大差距。
1、学习上,理论的广度和深度有所欠缺。虽然制定了学习制度和学习计划,我平时利用空闲时间记学习笔记和写学习心得,但由于平时忙于工作,有时便产生了以干代学的思想,没有学深学透。在平时的学习中,满足于已经下发的书籍资料,主动去看科学发展观理论方面的书籍较少。围绕科学发展观虽然学习了一些知识,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够。而且在学习的方法和效果上有所欠缺,没有创新学习方法和学习形式,通过学习来指导实践不够。
主要是思想上未能引起高度重视,学习目的和计划性不够明确,学习时缺乏认真思考和钻研精神。
2、工作上和业务上,一是财务分析分析能力不够,二是如何能自如的挑拨资金,把资金盘活;三是怎样确保资金的安全?比如:形成一定的资金沉淀,如何确保资金的安全是现在最重要的事,不仅局限去银行送款、缴款等,小小的不注意会导致很大的损失。四是只是记账式的财务管理,没有上升到理好财,管好财的角色。
主要原因是没有对自己进行过高的要求,学习上缺乏刻苦精神。总认为自己是老财务工作者,对财务工作轻车熟路,忙日常业务,钻研深度上欠缺。放松了对自己的高标准严要求。
3、作风上,与群众联系不够密切。自己按照目前的分工是主管财务,工作角色的转变,出于锻炼科里副职的想法,有一些具体的工作就让科里副职去管,加上工作地点的变化,我自身感到与群众的联系、沟通却少了。有时了解情况不够全面,听的多,面对面听取普通职工的想法少;就事论事多,贯彻管理意图多,征求意见听取建议少。工作觉色的转变,有时我也困惑,我感到耳朵聋了,分管工作“常规动作多”,“自选动作”少。
主要是自己群众观念有时淡化,经常深入到一线,深入到群众中去少,工作方法、工作艺术还欠缺,缺乏“弹钢琴”的艺术。
三、今后的努力方向和整改措施:
通过这次开展科学发展观学习教育活动,充分认识到以前存在问题思想根源的危险性,在今后的工作、生活中要按照科学发展观的要求努力克服自身存在的问题和不足,按照贯彻落实科学发展观的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。
一要勤奋学习。科学发展观重在科学,科学发展是践行科学发展观的重要体现。作为一名党员干部,自己必须首先学好科学发展观理论,吃透其精神实质,以便更好地把握、理解党和国家的大政方针及经济建设发展的新思路、新战略。勤奋学习是贯彻落实科学发展观,增强党性、提高本领,做好工作的前提。要牢固树立终身学习的理念,把学习作为一种政治责任,一种精神追求,一种思想境界,带头学习先进理论和科学知识,弘扬良好学风,提高思维层次。
二要加强自身专业知识的学习,对自己还比较弱的方面一定要多学习,特别是财务分析、资金运作和安全方面,要结合公司的实际进行运作。在财务管理上,财务管理应上升到理财、引导管理的高度,对全馆的经营创收、训练管理等在财务上提出指导意见。如何在法律允许的范围内最大限度地利用单位的资金沉淀创造更多的价值;如何对各类活动的收支、场馆的运营支出进行分析比较,对经营部门、设备管理部门提高利润、降低能耗、压缩支出提出建议。这将是理财式财务管理的工作重点。
三要提高素质。企业要持续发展,就要有高素质的职工队伍,随着近几年企业管理不断强化,对员工素质要求也越来越高,在财务管理上,无论是成本控制、内控管理,降本增效,各种信息平台的搭建,都要求我全面提高各种能力和素质,从自身要在理论学习的基础上,及时掌握新业务知识、新理念,努力探索财务管理的新思路和新方法,不断提高各方面素质。在自身素质提高同时带动全体业务人员学习好专业知识,全面提高整体素质。
四要调查研究。调研是学习实践科学发展观活动的一个阶段主题,作为企业财务管理者,强化财务管理也是做好财务工作的基本任务。搞好管理,发现问题必须经常深入到第一线,调查研究,在调查研究的基础上,找出工作中的盲点,从而加强管理,堵塞漏洞。
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