市烟草局党支部先进基层党组织先进事迹

时间:2022-06-19 04:44:00

导语:市烟草局党支部先进基层党组织先进事迹一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。

市烟草局党支部先进基层党组织先进事迹

*市烟草党支部在*市直机关党工委与南平市烟草局党组的领导下,坚持以十六届四中、五中全会精神及同志“三个代表”重要思想为指导,通过开展保持共产党员先进性教育活动,基本达到中央提出的“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。在创新党建工作,把加强党的执政能力和组织建设作为企业克难制胜的法宝,强调“国有企业的发展靠凝聚力、凝聚力的形成靠党建,党建的关键在班子建设和组织建设”,紧紧围绕生产经营这个中心抓党建,抓好党建促发展,有效地提高了基层党组织党建工作创先活动的针对性和实效性,找准党建工作与烟草企业发展的结合点和切入点,唱响了改革、发展、稳定的主旋律。

一、加强组织建设,把党支部建设成为凝聚人心的战斗堡垒。

局党支部充分发挥烟草国有企业独特的政治优势,加强组织建设,改进工作方式,大力开展凝聚力工程,把党支部建设成为凝聚人心的战斗堡垒,使党组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

1、加强组织建设。在加强组织建设上,积极创新工作机制,采取“四抓”、“四比”,既:一抓学理论,学党章,学英模。在组织党员自身学习的同时,每季进行一次集中辅导,重点解决党性和服务意识问题。二抓党的宗旨教育。重点解决党员为人民群众服务的思想和态度问题。三抓班子建设。重点解决局领导班子团结廉政,坚持民主集中制原则的问题。四抓制度建设。建立和完善“”、理论学习、管理监督、勤政廉政等制度。在全体干部、职工中开展比学习、、比工作、比创新、比贡献的“四比”竞赛活动。从而使党组织成为团结带领党员干部和职工搞好工作的坚强堡垒。

2、加强思想政治建设。教育党员干部做到“三个负责”即上对国家负责,确保国有资产保值增值;下对职工负责,确保职工安居乐业,要对自己负责,把握自己,不越雷池半步。提出了“凡是要求职工做到的,领导干部率先做到;凡是要求职工执行的规定,领导干部带头执行。”由于党员干部身体力行,增强了党组织的凝聚力和战斗力,使企业风气和职工的精神面貌焕然一新,职工的紧迫感、危机感、责任感增强了,积极性、主动性和创造性提高了,自觉地将自身的利益与企业的发展联系在一起,促使企业增强了市场竞争能力,经济效益逐年递增。

3、加强理论学习教育。党组织始终把坚持自我学习、自我教育、自我提高作为培养党员先进意识,提高解决自身问题能力的首要任务贯穿于理论学习教育全过程,以落实教育基本制度,严格学习纪律为保证,确保了理论学习教育和正常工作“两不误、双促进”。并注重从理论走向实践,使大家达到学有所思、学有所用、学有所获的目的。增强了坚信党的领导,坚持执政为民,致力于企业经济提高的政治紧迫感和责任感。每个党员经过理论学习,发表一句格言,像片上墙,自觉接受监督。

二、加强党的政治领导、充分发挥党组织的政治核心作用。

局党支部积极探索党组织工作的前瞻性,创造性和系统性,以充分发挥局党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为党建工作的立足点,并将之融入企业的经营管理中,使局党组织工作不务虚,不走形,充分发挥党组织的政治核心作用。

1、坚持集体领导,规范企业行为。在建立现代化企业过程中,坚持集体领导制度,领导班子在重大问题上自觉坚持讨论决策制,对企业发展,干部任用、大额资金的开支以及与职工切身利益相关的重大事项必须经过班子集体讨论通过,坚决反对任何形式的“一言谈”,对集体做出的决定,坚持一个声音喊到底,反对任何形式的自由主义。

2、建立一支适应市场经济要求的干部队伍。把党管干部的原则和竞争上岗制度结合起来,实施了管理人员竞聘制和末位淘汰制,二层股室管理人员实行竞争上岗,变身份管理为岗位管理,实现了二层管理人员能上能下的工作机制。

三、加强党的宗旨教育,把党建工作做到生活经营第一线。

局党支部采取新举措,把党组织工作做到生活经营第一线,渗透到日常工作业务中,使基层党组织工作由无形到有形,由务虚到务实,开创了党组织工作的新局面。

1、将党组织工作溶入营销网建工作之中。开展了“党员连心卡”“全员挂钩零售户”活动,即每位党员、职工联系4家卷烟零售户,,规定每位党员必须每月上门拜访面谈和电话联系,每月必须帮助联系户解决一个实际问题,活动由烟草公司客服中心进行考核评分,作为党员、职工个人年终目标考评成绩,“党员连心卡”、“全员挂钩零售户”活动即确保了公司经营战略的顺利实施,又树立了党员在广大零售户心目中的良好形象,从而影响和带动了广大职工为企业发展贡献力量。

2、开展“关爱烟农,共同发展”活动,建立生产服务挂点联系机制,二层以上领导挂镇(村),党员、职工挂钩烟农联系户,真情沟通,主动服务,制定与烟农帮扶结对方案和考评办法,实行“一切为烟农服务,一切从烟农出发,一切对烟农负责,一切让烟农满意”的承诺服务,每月下村入户进行实地了解和关心烟农生产情况,帮助烟农解决一些具体的生产和生活问题。组织全体党员义务帮助烟农种植烟叶。组织全体员工献爱心捐款3415元援助麻沙镇七宝村遭火灾的烟农夏永泉。支援烟农抗旱自救,向5个种烟乡镇的千担村赠送抽水机18台等各项“献爱心”活动,树立了企业对外形象。

3、召开述职报告评议大会。开展二层以上党员干部在职工大会上进行述风述廉的“双述”活动,发放测评表进行民主测评,从源头上预防和防止职务犯罪,促使党员干部在自身的工作作风上不断与时俱进,开拓创新。较好地发挥了党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

四、加强党风廉政建设,预防职务犯罪。

加强党风廉政建设,局党支部认真按照反腐倡廉“六个机制”要求,加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。

1、签订党风廉政责任书。支部书记与党员签订党风廉政责任书,做到党风廉政建设与经营管理工作同部署,同落实,同检查,同考核,同奖惩。

2、实行党员干部民主生活会制度。认真组织召开党员领导干部民主生活会,党员干部针对各自的工作思想及党性党风等方面进行找差距、找不足的自我思想剖析,相互开展批评与自我批评。

3、召开党风廉政监督员座谈会。局党支部聘请市十一个有关部门的党风廉政监督员。定期召开行风廉政建设座谈会,向社会征求意见,广纳民意。