职工自营经济工作汇报材料

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一、基本情况

全市各级党政和工会组织，按照市委关于职工自营经济重点工作的安排和部署，切实加强领导，精心组织实施，狠抓推进落实，使全市职工自营经济上半年呈现出良好的发展态势。截止上半年，全市职工自营经济已实现增加值11.8亿元，预计到年末增加值可实现23.8亿元的目标。从业户数已达到12.9万户，占职工总户数的73%；从业人员达到27万人，占职工家庭总人口的86%。新安置下岗再就业8459人，累计达到12.4万人。

二、推进措施

1、加强领导，健全机制，为发展职工自营经济提供组织保证。为确保职工自营经济的快速发展，市总工会在年初召开的八届十三次全委会上确定了今年职工自营经济的工作任务：硬化一个体系，发展两大协会（木耳、平贝），实现三项指标（增加值、户均、人均收入），全力抓好“七办”（办校、办资、办节、办展、办会、办所、办团）。并成立了职工自营经济服务中心，中心下设四部一办，从机关抽调16名同志专门负责中心日常工作。在全市职工自营经济表彰奖励大会之后，各级党政领导从思想上对职工自营经济重新提高了认识，切实加强了对职工自营经济的领导，把职工自营经济作为各地经济工作的重点，列为各级党政工的首要任务。

2、发挥服务体系和协会作用，积极为职工自营经济发展提供全程服务。截止去年底，全市21个县（市）、区（局）及218个林场（所）全部成立了职工自营经济服务体系。为使服务体系真正发挥作用，市总工会职工自营经济服务中心于3月份对全市木耳情况进行了一次全面、细致的调查。同时，市总工会按照市委杨喜军书记的重要批示，积极会同市农委，于6月中旬组织我市各县（市）、区（局）工会主席和职工自营经济经销户等有关单位和人员，组团参加了在我省哈市举办的“全国第五届食用菌新产品新技术展销会暨菌需物资及产业项目推介交流会”。市总工会主席霍明瑜亲自带队并在主席台就座。我市共有78人参会参展，设立展位8个，有11个区局自带产品参加展销。伊春作为正式参会导代表在会上作了发言，我市木耳菌业户徐丽也在会上做了发言。展会期间，市总工会共发放宣传单500多张，制作宣传条幅4个。通过这次参展，宣传推广了我市的食用菌产品，扩大了伊春的知名度，我市带岭、金山屯、乌伊岭等林业局与省外投资和经销商建立了对外联系，为我市自营经济特别是食用菌产业的发展开辟了新的途径。翠峦林业局解放所在展会当天就与来自厦门的台湾投资商签定了拟投资150万元，在翠峦林业局解放所建立香菇生产加工基地的合约。

3、以实施五年发展规划和百场万户升级竞赛为载体，全力抓好“七办”，确保职工自营经济实现快速发展。市总工会通过实施五年发展规划和开展职工自营经济百场万户升级竞赛活动，全力抓好“七办”（即：办校、办资、办节、办展、办会、办所、办团）等措施，以确保实现20*年全市职工自营经济工作任务目标。目前，市总工会已创办市本级职工自营经济发展基金会，通过政府拨一点、工会从“一帮一”扶解资金转一点的办法，已筹集到位资金100万元。并于5月26日成立了市职工自营经济顾问团和讲师团。顾问团共有成员10人，聘请市科顾委副主任李建春担任团长，市人大副主任刘国志、市政协副主席姜海涛为特聘顾问。成员由有关单位领导、专家和学者组成，主要职责是参与全市职工自营经济项目的调研开发和宏观指导，为项目投资开发出谋划策，当好智囊参谋。讲师团是从相关科研机构聘请的专家和技术人员共11人组成，聘请原畜牧局局长徐长德担任团长。

主要是定期或不定期到林场（所）宣讲种植、养殖、北药等方面实用技术，帮助职工解决生产技术难题。市总工会按照市委组织的工作安排，于6月5日在市委党校为第17期处级后备干部班讲授了“关于我市职工自营经济发展的理论与实践探讨”一课，加大了宣传力度，深受大家欢迎。同时，于森林生态旅游节期间，与伊春区政府联合承办了为期一天的伊春市首届小兴安岭山货大集。来自全市21个县（市）、区（局）1800名职工自营经济户，在现场展示、销售了3000多种自营经济产品。大集当天销售自营经济产品近70万元，订单近80万元，发放宣传单2万份，其中山野菜、食用菌、鹿产品、北药、蜂产品、木制品、工艺品和农产品倍受顾客的青睐，销售喜人。本次小兴安岭山货大集宣传展示了我市职工自营经济成果，增强了职工自营经济户的市场意识，为职工自营经济产品拓宽了销售门路。为烘托节日气氛，现场播放了职工自营经济专题片，演出了二人转等精彩的文艺节目。省总工会副主席侯纯禄、市委副书记姚大为等领导同志及森林生态旅游节客商团参观了山货大集。

三、存在问题

一是职工自营经济产品销售渠道不够畅通。多数职工自营经济户地处偏远，仍处于一家一户的分散生产经营状态，而且由于缺少科学技术知识、管理经验和市场信息，往往盲目追求产品的数量，而忽视产品的质量，导致有些产品质量不合乎市场需求，从而出现销售不出或低价销售的现象；二是职工在发展自营经济中缺少一定的资金扶持。各单位用于扶持职工发展自营经济的资金还很有限，信用社的贷款周期又短，使有些想上项目的职工缺少必要的启动资金，想把项目做大做强的自营经济户缺少流动资金；三是虽然产业门类齐全，但从规模上看，多数是以一家一户单户经营，没有形成联合体，小打小闹，小富即安，真正形成产业化、规模化的少。

四、下步工作意见

1、认真抓好五年规划和百场万户升级竞赛活动。通过开展升级竞赛活动，使场（所）在目标、投入、营销、服务、就业上实现升级，使职工自营经济户在目标、项目、投入、技术、收入上实现升级，为实施全市五年规划开好局，确保全市职工自营经济增加值、县（市）、区、局和林场（所）职工自营经济增加值及职工年户均、人均收入三个目标的实现。

2、做实做强服务体系建设。市和县（市）、区、局以及林场（所）三级服务体系要强化服务，重点在产业产品结构调整、产品开发和市场销售上下工夫。通过服务体系搞好产前、产中、产后全程服务。充分发挥销售职能作用，积极联系客户，订单生产，减少风险，使职工自营经济产品走向市场、打开销路，增加产品的知名度。

3、进一步加快产业化进程。增加基地数量，扩大基地规模，有计划有重点地招引投资商，建设加工厂，抓好精深加工，通过精深加工，逐步形成规模较大、实力较强的更多的龙头企业。通过加大基地建设，最大限度地安置下岗职工再就业。还要通过职工自营经济三级服务体系和各种协会组织来推动和加快职工自营经济的产业化进程。

4、积极开展“七办”活动，实现职工自营经济快速发展。拟于近期组织部分人员参加在湖南举办的香菇节，积极把职工的自营经济产品推销出去，打入市场，扩大影响，开辟新的销售渠道，使职工得到更大效益。同时，市总工会拟于近期在带岭区明月林场召开全市创办职工业校现场经验交流会，扩大全市办校面，完成年初确定的工作目标。

5、全力抓好林权制度改革试点单位发展林下经济工作。按照市委关于在翠峦等5个林权制度改革试点区（局）大力发展林下职工自营经济的安排和部署，依据科学管理、近期得利，远期得林，远近结合，以短养长的原则，借助林地的生态环境，帮助职工经营承包户制定国有林综合立体经营方案，在短期和长期内发展林下职工自营经济。拟于11月上旬召开全市林权制度改革试点单位发展林下经济现场经验交流会议，总结推广全市在林权制度改革中发展林下经济的典型经验和做法。