乡党委书记工作的考查材料

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xxx，男，蒙古族，1966年11月生，内蒙古海拉尔人，1987年9月参加工作，1996年12月加入中国共产党，大学学历（1987年7月西北民族学院蒙语言文学专业毕业）。现任xx县xxx区党工委副书记、区长、xxx乡党委书记、xxxx牧场党总支书记。

1987.09xxxx电视台任记者；

1988.10xxx县人民检察院任检察员（其间：1992.07-1994.12在xxx公安司法管理干部学院法律专业学习）；

2002.04xx县xxx副区长；

2003.06xx县xxx乡党委书记（其间：20*.03—20*.05在xxx市xxxx镇挂职）；

20*.10xx县xx牧场党总支书记；

20*.11任现职。

政治立场坚定，综合素质比较高。能够深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大、十七届三中全会精神，通过参加各级党校培训和外出学习考察、挂职锻炼，综合素质得到提高，具有一定的政治理论水平。大局意识强，政治立场坚定。能旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动，在大是大非问题上立场坚定、旗帜鲜明。

组织协调能力较强，有魄力。考虑问题比较周全，有一定的创新意识。工作中能够统筹兼顾，多方协调，积极克服牧区缺资金、基础设施薄弱等各种困难，积极探索创新发展的新路子，按照科学发展观的要求，依托自身资源优势，不断调整和优化产业结构，推动了以现代畜牧业、生态畜牧业为基础的各项产业的发展。3年来牧民人均纯收入增长1436.07元。基层组织建设明显加强，村级办公场所和办公条件得到有效改善，基层党组织的创造力、战斗力和凝聚力进一步增强。2006年，xxx乡被xx委命名为“五个好”乡镇党委。扎实开展“平安乡镇”创建活动，推动社会治安综合治理和平安建设工作健康发展，达到了发案少、秩序好、群众满意的工作目标，2007年，通过了xxxx“平安乡镇”的考核验收。

为人正派，自律意识较强。能够摆正位置，严格执行县委的各项决议。坚持原则，为人正派，自觉执行有关廉洁自律的规定。

主要不足：发扬民主不够，与班子成员沟通交流少。

年度考核情况：2005年称职、2006年、2007年优秀。

民主推荐及民主测评情况：

20*年12月8日在xxx县进行会议民主推荐，参加139人，得59票，列第8名（其中县级干部36名，得19票，列第6名；科级干部103人，得40票，列第9名。）参加谈话推荐79人，得48票，列第4名（其中：县级干部33名，得21票，列第2名；科级干部及科级以下干部46人，得27票，列第7名）。

20*年12月8日在xx县xxx区进行民主测评，参加测评25人，得优秀24票，称职1票；建议可以提拔25票（其中：参加科级干部12名，得优秀11票，称职1票；建议可以提拔12票。参加测评的科级以下干部13人，得优秀13票；建议可以提拔13票）。

家庭主要成员：

妻子：xxx，1966年8月生，xx办公室主任；

儿子：xxx，1990年10月生，xxx矿业大学学生；

弟弟：xxx，1972年6月生，xxx县xxx牧场干部；

母亲：xxx，1938年7月生，家属。

培训情况：

2002.11-12参加xxx第一期乡科级干部畜牧业培训班；

2004.09-11xxx党校第二十二期中青班学习；2006.9-10xxx区第一期乡镇领导培训班学习。

奖惩情况：

1999年被xxx人民检察院评为优秀公诉人。